Médecin généraliste h/f - médecine polyvalente

Médecin Généraliste H/F - Médecine Polyvalente

Notre client :
Notre client, un centre hospitalier situé dans l'Essonne (91), recherche un Médecin Généraliste H/F pour leur service de Médecine Polyvalente en CDI.

Le poste :
L’organisation du service repose sur:

·Une unité de 25 lits en hospitalisation complète avec projet d’extension à 39 lits grâce au recrutement de médecins supplémentaires
·Une équipe déjà solide de 5 médecins ; leurs formations et expériences variées sont complémentaires : dermatologie, médecine interne, addictologie, gériatrie…
·Une patientèle variée : hospitalisation en aval d’un passage aux urgences des hôpitaux partenaires du secteur, gériatrie aigüe, cardiologie (notamment insuffisance cardiaque du sujet âgé), dermatologie, médecine interne, addictologie, décompensations des pathologies chroniques suivies à Bligny (oncologie, diabétologie, infectiologie,etc.)
·Une équipe pluridisciplinaire disponible: rééducateurs, diététiciennes, psychiatres de liaison, psychologues, assistantes sociales et le soutien d’une équipe mobile en addictologie, d’une équipe mobile d’infectiologie, d’une équipe mobile de soins palliatifs.
·Une grande facilité d’accès aux examens complémentaires notamment d’imagerie (scanner et IRM sur place), cardiologiques ou pneumologiques
·Un travail en réseau avec les équipes du territoire, les réseaux de santé et les acteurs du soin à domicile
·Des solutions d’aval facilitées par la présence de services de SMR sur site notamment gériatrique

Staff de service et réunions régulières en équipe médico-soignante, séances de bibliographie, nombreux échanges avec les collègues spécialistes qui se déplacent facilement auprès de leurs patients hospitalisés.

Votre profil :
Médecin intéressé par la pratique en unité polyvalente et l’exercice en équipe pluri-disciplinaire complémentaire. Le recrutement est ouvert à plusieurs spécialités (médecine générale, médecine interne, médecine d’urgence, gériatrie, infectiologie). Il est possible de développer une activité et de faire évoluer la file active selon les compétences des médecins recrutés
Un parcours d’intégration sera organisé et une formation spécifique pourra être proposée y compris la réalisation d’un D.U. si souhaité dans le cadre de l’évolution professionnelle.