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Mission/Activités
Au sein du Service Contrôle des Revenus de Remplacement et de Substitution composé de 16 personnes, rattaché au Département Maitrise des Risques, vous réalisez selon les axes définis par le Directeur Comptable et Financier, des contrôles à priori ou a posteriori sur le processus Rentes Accidents du travail et Maladies Professionnelles.
Le poste concerne le processus :
* Rentes Accidents du Travail et Maladies Professionnelles.
A cet effet, vos missions seront les suivantes :
* Réaliser des contrôles du Plan de Contrôle du Directeur Comptable et Financier ainsi que d'autres contrôles ponctuels et/ou ciblés,
* Prendre en charge des dossiers complexes, en assurer le suivi et le cas échéant fournir à sa hiérarchie les éléments de décisions,
* Assurer une veille règlementaire et technique et la diffuser pour garantir la fiabilité des contrôles, et harmoniser les pratiques avec le service Rentes en Réseau,
* Contribuer à l'amélioration du processus en analysant les résultats des contrôles et en participant aux revues Contrôle Interne ou à des groupes de travail transverses,
* Animer des réunions techniques et dispenser des formations,
* Participer à l'amélioration de la prévention et à la maîtrise des risques en proposant des modifications et de nouveaux contrôles en fonction des études et des résultats obtenus,
* Contribuer au score de la validation des comptes du Contrôle Pluriannuel de Gestion.
Compétences
Vous possédez a minima le baccalauréat.
Vous possédez de bonnes connaissances sur la règlementation des Rentes Accidents du Travail et Maladies Professionnelles ou Indemnités Journalières,
Vous savez faire preuve de rigueur dans la réalisation de vos activités et d'autonomie,
Vous disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles,
Vous aimez le travail en équipe.
Une formation et un accompagnement seront réalisés sur mesure pour le candidat retenu.
Informations complémentaires
- Prise de fonction souhaitée le 11/06/2026
- Entretiens prévus le mercredi 27/05/2026 en présentiel
- Localisation : Rubelles (Seine et Marne)
- Rémunération : A partir de 29K€ brut annuel, versé sur 14 mois, niveau 4B/5A de la Convention Collective de l'Ucanss. Le candidat retenu bénéficiera d'une prime mensuelle de responsabilité correspondant à 5% du salaire de son coefficient de qualification, en application de la Convention Collective Nationale du Travail.
- Avantages : Horaires Variables, parking gratuit, Chèques Déjeuner (valeur faciale : 11.51€), intéressement, mutuelle, CSE, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%.
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité et du système d'information de l'organisme.
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