Missions :
1. Coordonner la construction et le pilotage des roadmaps de la Direction Supply à 2 ans : consolider une vision priorisée et transverse des initiatives; animer les instances de communication top down et bottom up; projeter les capacités et préconiser des scénarios pour les arbitrages; suivre et piloter les écarts entre le prévisionnel et l’actuel
2. Piloter les instances budgétaires en collaboration avec les équipes de contrôle de gestion : animer et coconstruire le processus budgétaire annuel et les budgets réestimés en cours d’année et sur 2 années glissantes; suivre les commandes, réceptions et facturations (Capex et Opex)
3. Garantir l’amélioration continue du process budgétaire : automatisation des outils de reporting & dashboard à destination du management et des acheteurs
4. Etudier la meilleure couverture fonctionnelle entre process et outils, notamment permettant le pilotage de programmes de transformation majeurs
5. Appuyer quotidiennement le delivery des équipes de consultants « Gouvernance » présents au sein de l’équipe via des outils tels que Jira, et piloter dans ce cadre le déploiement d’un outil de gestion de la connaissance (type Confluence)
6. Mesurer et analyser la performance des équipes dans leur delivery et dans l’usage des processus & outils déployés ; et donc garantir la diffusion d’un reporting auprès des équipes décisionnaires
7. Contribuer aux chantiers menés par la gouvernance centrale et être force de proposition pour l'amélioration continue des processus et outils
Le Chef de Projet Gouvernance dispose d’un rôle de conseil auprès des équipes opérationnelles et doit être force de proposition pour garantir une application simple et efficace des processus de gestion de projet
Le poste nécessite l’encadrement de collaborateurs internes et externes
Profil recherché
Formation – Expérience
8. Profil Ingénieur ou Ecole de Commerce
9. Minimum 5 ans d’expérience en gestion de projet IT
10. Maitrise du process de gestion de projet IT
11. Connaissances approfondies d’outils de gestion de planning et d’ordonnancement fin de la charge (type MSP, Planisware, JIRA)
12. Capacités à créer et collaborer dans un environnement complexe et en transformation
13. Maîtrise et usage de la méthode Agile sur des projets réalisés
14. Connaissance des outils de Reporting (type Power BI)
Qualités et Compétences
15. Capacités d’analyse, de synthèse, de formalisation
16. Bonne communication orale et écrite
17. Expérience managériale
18. Rigueur et organisation
19. Disponibilité et engagement
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