Nous sommes actuellement à la recherche d’un Manager d’appel d’offres Public-Privé pour rejoindre nos équipes basées à Issy-Les-Moulineaux sous la responsabilité du général manager France. Vous rejoindrez un environnement dynamique et travaillerez avec des équipes transverses (ventes, marketing, CS…) pour développer et déployer les stratégies commerciales qui incarnent la vision et la stratégie de l'entreprise. Vous aurez pour mission de supporter l’équipe commerciale pour déployer la stratégie mise en place pour une efficacité et une exécution accrue de nos objectifs. Vous ferez partie dans ce cadre de l’équipe de management France et superviser l'atteinte des objectifs de vente via les fonctions administratives liés à l’activité B&T et pricing.
Responsabilités:
1. Diriger et manager l’équipe Appels d’offres France
2. Soutenir l'équipe dans la gestion des tâches quotidiennes du département Appels d'offres
3. Renforcer les processus et les outils existants
4. Coordonner la gestion des appels d'offres à toutes les étapes des marchés et pendant la durée du contrat
5. Assurer la création d’appels d'offres pour les clients internes et externes
6. Évaluer les résultats positifs et négatifs des appels d'offres et créer une stratégie d'appel d'offres adéquate
7. Gérer et développer le processus de gestion des appels d'offres, et apporter des améliorations pérennes
8. Anticiper les renouvellements prix et s’assurer avec l’équipe du bon suivi de nos tarifications.
9. Gérer des incidents de tarification (blocage de facturation, litiges de facturation)
10. Utiliser tous les outils B&T valides pour garantir la conformité et le contrôle dans le pays
11. Maintenir une coopération étroite avec les acteurs internes et externes
12. Construire un partenariat avec la force de Vente et le département marketing du pays. Coordonner et s'engager dans le travail continu des deux divisions commerciales afin de s’assurer d’un traitement optimal des appels d’offres.
13. Suivre et respecter toutes les règles et réglementations (internes et externes) relevant de la responsabilité du département.
Ce que vous proposez :
14. Diplôme Bac + 4/5 idéalement en Gestion / Administration / Commerce / Comptabilité
15. Anglais courant écrit et oral
16. Minimum 5-10 ans d’expérience en gestion des marchés publics
17. Expérience de management
18. Forte expérience du marché Hospitalier Français (Public et Privé)
19. Expérience dans l’industrie des dispositifs médicaux est souhaitable
20. Maîtrise les outils informatiques pack office, principalement Excel, SAP
21. Capacités de structure, d’analyse et de traitement des données.
22. Connaissance des outils et/ou logiciel de traitement des appels d’offres (Wanao, Hélios, Eurydice, Divalto, SFDC)
23. Ethique et intégrité sont indispensables
24. Sens du service client
25. Réactivité et forte capacité d’adaptation
26. Rigueur, capacité d’analyse, initiative, curiosité, implication et polyvalence sont les qualités indispensables pour ce poste.
27. Proactivité pour une meilleure gestion des processus
Candidates who are back-to-work, people with disabilities, without a college degree, and Veterans are encouraged to apply.
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