Description du poste
Le poste s'inscrit au sein de l'Unité Infrastructures Ville et Transports (IVT), unité opérationnelle regroupant environ 350 collaborateurs, constituée de quatre pôles travaillant dans les secteurs des infrastructures, du génie civil, des ouvrages d'art, de l'environnement, du génie urbain et des transports.
Sous la responsabilité d'un Chef de projet, vous participez à différents projets ferroviaires, dans le cadre d'études amont (études d'émergence, études fonctionnelles, études d'exploitation).
Vous participez à la production des analyses techniques, rapports d'études, notes de synthèse, supports et comptes-rendus de réunions.
Les attendus pour ce poste en production des études sont les suivants :
* connaissance en études amont de transport, idéalement dans le domaine ferroviaire,
* bonne connaissance générale du contexte ferroviaire (acteurs, métiers),
* première expérience dans au moins un domaine d'études d'exploitation (étude de régularité/ponctualité, étude horaire, étude d'exploitabilité, planification de plans de transport, étude de capacité, robustesse, etc.) ou études fonctionnelles,
* la maîtrise de logiciels de planification/simulation (type Viriato, Railsys, OpenTrack ou équivalent) serait un plus.
Qualifications
Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent avec une spécialisation dans le domaine des Transports, vous justifiez d'une expérience professionnelle de deux ans minimum dans le domaine des études amont.
Compétences requises :
* Vous êtes rigoureux et doté d'agilité dans la communication, tant orale qu'écrite.
* Vous possédez intérêt réel pour le domaine ferroviaire et vous disposez d'une expérience en mobilités avec connaissance de modèles de trafic.
Vous êtes pleinement responsable de votre périmètre dans le cadre du projet et vous êtes rattaché opérationnellement à votre chef de projet /direction de projet.
Informations supplémentaires
Votre package :
* Votre rémunération fixe mensuelle
* Une charte télétravail
* L’acquisition de jours de RTT
* Un Compte Epargne Temps (CET)
* Le droit à des CESU
* L’accès à l’épargne salariale / l’intéressement / la participation
* L’affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
* Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
* L’accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
* Un CSE dynamique
Ingérop attache de l’importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.
Votre engagement, notre ambition, ensemble inventons demain !
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