Educateur spécialisé - EEAP H/F
REF85144
L’APAJH 44, acteur majeur du médico-social en Loire-Atlantique, accompagne depuis plusieurs décennies des personnes en situation de handicap. Elle fédère aujourd’hui plus de 430 professionnels, avec une priorité : proposer des parcours de soins et de vie adaptés, dans un esprit inclusif centré sur l’innovation et la solidarité.
Le dispositif de transition vise à accompagner des jeunes de + 20 ans, accueillis à l’EEAP, en situation de polyhandicap relevant de l’amendement Creton, vers le secteur adulte.
En tant qu’éducateur spécialisé, rattaché à la cheffe de service « parcours », vous assurerez principalement 2 missions :
1/ Accompagnement des jeunes adultes de + 20 ans :
La mission d'accompagnement s'effectuera sur des lieux différents :
2 jours dans le cadre de l'accompagnement en accueil de jour sur la MAS de la Sèvre et
2 jours aux domiciles des jeunes adultes accompagnés.
Il s’agira :
De contribuer au développement de la personnalité, de l’autonomie, de la capacité de socialisation et à l’épanouissement du jeune adulte accompagné dans son environnement
D’organiser et de mettre en place des actions socio-éducatives pour apporter des réponses à ses besoins, souhaits et attentes.
D’assurer l’accompagnement du jeune adulte dans les actes de la vie quotidienne en contribuant à son bien-être.
De participer à l’élaboration, la mise en œuvre et à l’évaluation continue du Projet Personnalisé d’Accompagnement en co-construction avec le jeune adulte accompagné, son entourage et les équipes pluriprofessionnelles de l'EEAP et de la MAS.
2/ Coordination du dispositif de transition :
Création et suivi de l'outil de pilotage de l'accompagnement des jeunes adultes (sous amendement Creton) de l'EEAP
Coordonner l'accompagnement individuel et le parcours du jeune adulte entre l'EEAP, la MAS et/ou le domicile.
Pilotage logistique et organisationnel de l'accueil hors EEAP
Evaluation des besoins à domicile à partir des besoins objectivés par la famille et par les pros de l’EEAP
Participe aux points de situation, de parcours/ECP des jeunes adultes de l’EEAP
Travail de coordination avec les services d'aide à domicile et du droit commun.
Compétences attendues :
Expertise polyhandicap
Permis B (obligatoire)
Autonomie de travail
Capacité de travail en réseau
Capacité à rendre compte
Conditions d’emploi :
Type de contrat : CDI temps plein à pourvoir à partir du 16/02/2026
Convention collective : Convention collective du 15 mars 1966
Salaire brut minimum mensuel qui varie en fonction du nombre d’années d’expérience : 1862 € + Prime SEGUR de 238 €
18 congés trimestriels, congés d’ancienneté, jours pour enfants malades.
Complémentaire santé, restauration sur place avec participation de l’employeur, forfait mobilité durable, participation transport.
APAJH 44
Qui sommes-nous ?
Nous sommes 430 professionnels engagés et accompagnons plus de 1500 enfants, adolescents et adultes en situation de handicap.
Nous agissons pour l’inclusion des personnes en situation de handicap dans tous les champs de la vie et de la société.
http://www.apajh44.org/
Rezé
Licence/Bachelor/Bac+3
Expérimenté (2 à 5 ans)
CDI
Éducateur spécialisé
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