Cadre de sante (h/f) au centre psychiatrique d'orientation et d'accueil (cpoa) - 75014 paris

CENTRE PSYCHIATRIQUE D’ORIENTATION ET D’ACCUEIL (CPOA) – 75014 PARIS VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ? Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l’enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 ‘ chrono pour connaître le GHU Paris en images animées LE CENTRE PSYCHIATRIQUE D’ORIENTATION ET D’ACCUEIL La mission du CPOA est l’accueil de l’urgence psychiatrique 24h/24, 365 jours par an. Il dessert les urgences de l’ensemble de la région Ile de France, et reçoit aussi les personnes en provenance de la province ou de l’étranger en voyage ou en transit. Cadre de santé-service d’urgences psychiatriques MISSIONS : Anime et fédère l’équipe pour assurer la déclinaison et la mise en œuvre des projets du service, du pôle, de l’établissement Supervise l’activité de l’urgence Coordonne et supervise la réponse téléphonique (conseils, gestion des flux) Supervise l’orientation des patients sans domicile fixe (DIRP) Participe à l’écriture et la diffusion de procédures spécifiques Anime et supervise l’équipe VAD Met en place une dynamique d’équipe concernant les projets de recherche, d’écriture, de formation etc. Collabore avec le cadre supérieur, le chef de service et l’équipe médicale pour que les projets stratégiques prennent du sens et demeurent opérationnels Diplôme de cadre de santé Maîtriser la connaissance du maillage hospitalier régional Connaitre la législation professionnelle, les droits des patients Savoir se positionner et arbitrer des situations complexes Etre Organisation, savoir prioriser ses actions Etre capable de gérer des situations stressantes, garder son self contrôle Gérer la qualité des soins Etre garant des valeurs soignantes et du service public Etre capable de s’adapter et avoir le goût pour le travail en équipe Etre capable de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l’établissement Utiliser les outils de bureautique