Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens et vous recherchez une entreprise où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences ? Vous êtes au bon endroit ! Ressources Mutuelles Assistance recherche un.e altenant.e Chargé.e RH afin d'accompagner la Directrice des Ressources Humaines dans la gestion du dialogue social.
Les missions qui vous seront confiées dans le cadre de votre alternance :
Les élections professionnelles : organisation des élections professionnelles.
La négociation collective : planification des cycles de négociation, recherches et benchmarks dans le cadre de la préparation des négociations, établissement de diagnostics, participation aux réunions, rédaction d'accords, réaliser les formalités de dépôt et établir les modalités de suivi de l'application des accords.
La gestion des réunions ordinaires du CSE : ordre du jour, préparations des interventions et documents RH nécessaires au bon déroulement, compte-rendu, suivi des actions.
Apporter un soutien/conseil aux équipes RH sur des problématiques liées au droit du travail, à la Convention Collective et aux accords collectifs.
Représentation de l'entreprise au sein de la communauté du dialogue social du Groupe VYV et participer à des projets transverses RH au sein de l'entreprise et du Groupe.
Nous compléterons votre formation pratique lors d'une immersion au sein du pôle développement RH et au sein du pôle Accompagnement RH.
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