Chef(fe) de produits epargne & retraite confirmé(e) h-f

Chef(fe) de Produits Epargne & Retraite Confirmé(e) H-F page is loaded## Chef(fe) de Produits Epargne & Retraite Confirmé(e) H-Flocations: Bois-Colombesposted on: Offre publiée aujourdhuijob requisition id: R-125413Rejoignez une entreprise à taille humaine et en croissance, au service de plus de 3 millions de clients, et qui se positionne sur tous les segments de l’assurance.La Direction Vie, Actuariat & Modèles recrute. Au sein de la Direction Technique et Produits Epargne Retraite, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Produits Epargne & Retraite Confirmé(e).1 / Quels seront vos futursVos missions principales seront les suivantes :* Participer à l’implémentation de nouveaux produits et garanties, et l’évolution technique ou réglementaire des produits existants,* Suivre les projets de créations des nouveaux contrats d’assurance Vie,* Travailler de manière transverse avec les équipes Métiers, IT et Gestion, de l’expression du besoin jusqu’à la commercialisation,* Accompagner le lancement des nouveaux supports financiers, et notamment les fonds structurés,* Intervenir dans la mise en place des nouvelles Unités de Comptes,* Effectuer les études post-lancement, ainsi que les revues périodiques des produits commercialisés,* Assurer une veille de marché constante de notre positionnement concurrentiel et prendre en compte les évolutions juridiques et réglementaires.2 / Dans quel environnementVous rejoignez l’équipe Conception et Evolution de l’offre Produits Epargne & Retraite, composée de 12 collaborateurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les actuaires, les investissements, les gestionnaires de contrat, les équipes IT et commerciales.Titulaire dun diplôme de niveau Master 2 avec une spécialisation Marketing et/ou Finances de marché, vous avez un intérêt marqué pour lunivers de lépargne et des placements financiers.Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire (minimum 5 ans) et vous connaissez lassurance vie, avec une sensibilité à des notions de rentabilité.Vous avez des compétences en gestion de projets, des capacités rédactionnelles, danalyse et de synthèse.Vous êtes curieux(se), faites preuve de rigueur et dautonomie, vous aimez travailler en mode projet avec de multiples parties prenantes et privilégiez le travail en équipe.* Une rémunération globale, composée : + D’une part fixe, + D’une part variable : Individuelle, et collective, via l’Epargne salariale (Participation / intéressement),* Une surcomplémentaire retraite (PERU)* Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d’intégration (sauf exception), Le télétravail donne droit à des titres restaurant, un aide à l’équipement et une indemnité internet mensuel.* Une mutuelle interentreprise avantageuse.* Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.* 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein.* Un CSE avec des offres et services attractifs.* Des offres de produits d’assurance et un accompagnement personnalisé,* Un environnement de travail chaleureux et convivial et verdoyant, 100% en flex-office, facilement accessible en transport### Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d’assurance en France.### L’assurance d’être soi-même :Chez Abeille Assurances nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s’engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d’inclusion, en témoigne nos différentes communautés : LGBT+, Egalité professionnelle et Handicap.### Compagnie majeure de l’assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de ses 180 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite. Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l’AFER, la première association d’épargnants en France (avec près de 754 000 adhérents).Plus d’informations surAbeille Assurances est une entité d’Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle, Macif, et Ofi Invest. Ce groupe imagine chaque jour les contours d’un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes. Il couvre les besoins de protection de 11 millions de personnes et répond aux besoins assurantiels et serviciels de 1 français sur 6.Plus d’infos surCompagnie majeure de l’assurance en France forte de 4200 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de 170 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite à destination de plus de 3 millions de clients. Abeille Assurances propose ainsi ses produits à travers une approche multicanale adaptée aux besoins des clients : un réseau de distribution implanté sur l’ensemble du territoire français (1000 agents généraux, 1800 courtiers, 110 conseillers Albéa Patrimoine), une banque patrimoniale (UFF avec 25 agences en France et près de 1 000 collaborateurs) et une distribution via le canal Direct avec 185 conseillers téléphoniques (dont Eurofil). Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l’AFER, la première association d’épargnants en France (avec près de 754 000 adhérents). Plus d’informations sur abeille-assurances.fr


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