En qualité de responsable de formation, vous serez en charge :
- Élaborer la politique de formation
- Gérer les ressources humaines
- Concevoir les programmes de formation
- Développer des partenariats
- Évaluer et améliorer continuellement la qualité
- Assurer le suivi des travailleurs sociaux formés
- Gérer le budget
Vous êtes dynamique, avez besoin de challenge, rejoignez notre équipe et participez à la mise en œuvre de nouveaux projets innovants !
Experience: 10 An(s)
Compétences: Techniques pédagogiques,Ingénierie de la formation,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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