Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Au sein du Département Exploitation de la Direction de l’Immobilier et de l’Environnement de la Préfecture de Police, vous êtes affecté(e) à la délégation territoriale Est responsable de l'exploitation/maintenance du patrimoine immobilier de la Préfecture de Police sur les départements de la Seine-Saint-Denis et de la Seine-et-Marne (environ 70 sites).
La délégation a pour mission principale la mise en œuvre, la coordination et la gestion technique de la maintenance et de l'entretien des locaux dont elle a la charge. Elle intervient dans les domaines de la maintenance d'équipements techniques tous segments, de l'entretien du clos et couvert, de la sécurité incendie, de la sûreté, en privilégiant désormais les solutions d’efficience énergétique et écoresponsables.
À ce titre, vos principales missions consistent à :
- piloter, organiser et contrôler toutes les actions de maintenance préventive de votre périmètre d’intervention ;
- assurer le suivi de l’exécution des différents marchés de maintenance et veillez au respect des clauses contractuelles ;
- assurer la complétude de toutes les données techniques des sites dont vous avez la charge ;
- assurer la prise en compte et le suivi de toutes les interventions correctives ;
- participer aux revues mensuelles d’activité ;
- actualiser la programmation pluriannuelle de gros entretien renouvellement (GER) des sites dont vous avez la charge ;
- assurer le pilotage de certaines opérations d’adaptation des locaux et de GER ...
Votre environnement professionnel
Activités du service :
Au sein du Secrétariat Général pour l’Administration, la Direction de l’Immobilier et de l’Environnement (DIE) conçoit et met en œuvre la politique immobilière du ministère de l'Intérieur sur l’ensemble de l’Ile-de-France (SGAMI IdF). Pour ce faire, elle est organisée en 3 départements : Département Juridique et Budgétaire, Département Construction, Département Exploitation.
Le Département Exploitation a pour vocation de réaliser, avec ses ateliers ou en faisant appel à des sociétés privées, l’ensemble des opérations d’entretien, de maintenance, de rénovation et de petits aménagements menées par la Préfecture de Police sur son patrimoine immobilier sur l’ensemble de la région Ile de France.
Composition et effectifs du service :
La délégation territoriale Est est composée d’une quinzaine d’agents (3 ingénieurs, 8 chargés d’affaire, 4 chargés de maintenance).
Liaisons hiérarchiques :
L’ingénieur référent
Le chef de la délégation et son adjoint
Le chef du département Exploitation et ses deux adjoints
Le directeur et son adjointe
Liaisons fonctionnelles :
La délégation travaille en liaison avec les autres départements et bureaux de la DIE ainsi qu’avec les directions opérationnelles de la Préfecture de Police et les intervenants extérieurs (maîtres d’œuvre, bureaux d’études techniques, bureaux de contrôles, entreprises et services techniques).
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaitre l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
Connaissances techniques liées à la maintenance et l'exploitation des bâtiments : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique requis
Savoir-faire
Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
Savoir négocier : niveau initié requis
Savoir gérer un projet : niveau initié requis
Savoir être
Savoir communiquer : niveau pratique requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
Savoir s'adapter : niveau pratique requis
Vos perspectives :
En contact direct avec les utilisateurs (services de police), vous participerez aux projets de modernisation du service et serez un acteur important de la professionnalisation des délégations territoriales dans un environnement en grande mutation.
Autonome, vous développerez des compétences organisationnelles et opérationnelles dans une approche pluridisciplinaire (technique, budgétaire et juridique), ce qui vous permettra de diversifier vos perspectives d’évolution de carrière ensuite sur un deuxième poste.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.