Chargé d'affaire contrat naval - brest h/f

Description du poste

Famille de métiers

Conception, Etudes et Ingénierie

Intitulé du poste

Chargé d'Affaire contrat naval - Brest H/F

Description de la mission

Basé(e) à Brest, France, et placé(e) sous lautorité du Responsable dAffaires, vos missions seront les suivantes :

- Participer au suivi du maintien en condition opérationnelle dun navire militaire dans le cadre dun contrat MCO (Maintien en conditions opérationnelles)
- Assurer la gestion de votre équipe pour atteindre les objectifs fixés par le Responsable dAffaires du site de Brest
- Suivre le contrat : satisfaction client, respect des jalons, gestion documentaire, animation des réunions clients
- Veiller à latteinte des objectifs du contrat en termes de qualité, coûts et délais
Suivre techniquement et contractuellement la disponibilité opérationnelle du navire
- Piloter la préparation des arrêts techniques : définition des travaux, jalons, plannings, devis
- Réaliser le chiffrage et les offres de prix
- Planifier et coordonner les interventions des sous-traitants à bord dans le cadre dun plan général
- Analyser les avaries techniques et proposer des solutions commerciales adaptées
- Contribuer à la rédaction des documents techniques : programmes dessais, comptes rendus dintervention, dossiers techniques


Des déplacements ponctuels sur nos sites de Saint-Nazaire sont à prévoir.

Profil

Expérience confirmée en suivi de contrat, gestion daffaires, chiffrage et planification
Connaissance des installations de propulsion navale : diesels, lignes propulsives, groupes électrogènes
Compétences multi-métiers : mécanique, tôlerie, chaudronnerie, électricité, instrumentation, automatisme
Rigueur, sens de lorganisation, capacité à gérer des ressources et à ordonnancer des travaux dans un environnement exigeant
Une connaissance de la Marine Nationale et la pratique des contrats en Code des Marchés Publics seraient un atout

En venant chez nous, cest aussi :

· Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,

· Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par lemployeur), restaurant dentreprise avec participation de lemployeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite

· Une rémunération sur 13 mois

· Accord intéressement et participation

· Négociation annuelle obligatoire chaque année

· Excellente situation géographique : proximité de locéan, gare SNCF et lignes de bus à proximité

· Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de lAtlantique qui promeut la mixité au sein de lentreprise.

Et bien dautres avantages et opportunités que nous vous proposons de découvrir dans le cadre de nos futurs échanges !