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Maitre-sse de maison (h/f)

Saint-Malo
CDD
Ctre De L Enfance Henri Freville
De 1 900 € à 2 000 € par mois
Publiée le 12 septembre
Description de l'offre

Envie de donner du sens à votre activité ? Vous avez le sens du contact et souhaitez le mettre à profit ? Qu'à cela ne tienne, la noble mission du Centre de l'Enfance Henri Fréville vous attend ! Situé à Saint-Malo, notre service d'accueil d'urgence des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance recherche son/sa maître(sse) de maison, pour remplacer un agent absent !

« Et concrètement, ça consiste en quoi ? »

Dans le cadre de la mise en œuvre des missions de l'établissement, sous l'autorité du chef de service, le/la maître-sse de maison s'assure du bon entretien des locaux du service et veille à les rendre accueillant et chaleureux. Il/Elle participe à l'accompagnement éducatif des enfants/jeunes hébergés sur le service en assurant une présence, en associant les jeunes à certaines tâches du quotidien, en proposant des activités ainsi qu'en accompagnant certains enfants dans leurs éventuelles démarches.
Le ou la maitresse de maison participe, avec l'équipe éducative, à l'encadrement de la vie quotidienne, c'est lui/elle qui fait les courses et confectionne les repas.

Vous êtes également le référent logistique : vous effectuez le réassort du linge, des produits d'entretien et du matériel, gérez la bonne maitrise des budgets vêture et alimentation en lien avec l'équipe.

Mais ce n'est pas tout ! Vous n'êtes pas seul(e), vous travailler en binôme avec votre collègue maitresse de maison et également en parfaite collaboration avec l'équipe éducative ! A ce titre, vous participez aux réunions d'équipe et aux analyses de pratique.

« Ça m'intéresse ! Quels sont les prérequis pour occuper ce poste ? »

Quelques informations au préalable :
- Les règles d'hygiène, c'est du sérieux ! Un diplôme dans le domaine du bionettoyage serait le bienvenu et une expérience dans le secteur serait idéale !
- La rigueur et l'autonomie sont incontournables : vous organisez vos missions selon les besoins et votre fiche de poste, et exercez dans le respect des règles d'hygiène. En collaboration avec les équipes éducatives, vous avez aussi le sens du travail d'équipe.

« Que me proposez-vous ? »

Le poste est à pourvoir à 100% en CDD du 24 octobre 2025 au 14 novembre 2025, remplacement ponctuel. Pour la rémunération, c'est la grille de la Fonction Publique Hospitalière qui s'applique, à savoir environ 2.000€ brut mensuel pour un temps plein sur un grade d'AEQ.

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