Chargé(e) de propreté des équipements sportifs

Détails de l'offre

Famille de métiers Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité des responsables de secteur, le(la) chargé(e) de propreté assure différentes tâches de nettoyage des équipements sportifs et parties communes (gymnase, vestiaires, sanitaires, et piscine) et contribue au bon fonctionnement du service public en rendant les locaux propres et accueillants pour les usagers. Missions / conditions d'exercice • Préparation des interventions et contrôle de l'état de propreté des équipements sportifs
• Nettoyage des équipements sportifs et parties communes selon la procédure en vigueur
• Entretien et nettoyage de la piscine municipale
• Tri et évacuation des déchets
• Rangement du matériel et gestion des stocks

Activités complémentaires
• Participation à la vie du service Profils recherchés Connaissances :
• Règlement intérieur de la collectivité
• Environnement de la fonction publique territoriale et statut


Savoir faire
• Utiliser une suite bureautique
• Appliquer les procédures relatives à la réglementation des eaux de piscine
• Appliquer les procédures de gestion des stocks
• Appliquer des procédures et des règles d’hygiène, de santé, et de sécurité
• Appliquer les procédures de nettoyage et les techniques d’utilisation du matériel

Qualités
• Discrétion
• Respect des horaires
• Être rigoureux, méthodique et organisé
• Polyvalence, adaptabilité et dynamisme
• Sens du travail en équipe

Conditions d'exercice
• Droits et obligations des fonctionnaires
• Organisation du travail dans le cadre des 1607 heures
• Grande amplitude horaire – Travail le week-end possible
• Organisation des congés permettant la continuité du service public
• Porte de vêtements de travail et EPI en situation d’entretien des locaux ou décapage des surfaces
• Pics d’activités
• Déplacement sur le territoire communal
• Polyvalence selon nécessité de service

Habilitations
• PSC1
• Sensibilisation à l’utilisation des produits chimiques
• Gestes et postures

Conditions d’exercice particulières
• Travail sollicitant de façon répétitive les membres supérieurs : épaule, coude, poignet-main-doigt, de façon répétitive le rachis
• Travail en situation de piétinement
• Manipulation de matériels et des machines lors des « nettoyages approfondis »
• Travail seul ou en équipe / Travail isolé possible
• Travail dans des escaliers possible

Conditions d'accès / Aptitudes / Spécificités
• Pouvoir lire et écrire
• Permis B recommandé

Conditions de rémunération
• Traitement de base aux conditions de la Fonction Publique Territoriale (FPT)
• Régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (IFSE cible du poste 220€ brut mensuel)