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Alternance - chargé de communication h/f

Puteaux
Alternance
ManpowerGroup Talent Solutions
Chargé de communication
Publiée le 8 mai
Description de l'offre

Qui sommes-nous ?

ManpowerGroup Talent Solutions, division Consulting et Solutions RH de ManpowerGroup et leader de son marché, propose des expertises concrètes en matière de gestion des Talents grâce à une approche conseil renforcée et un accompagnement responsable à la transformation des équipes, des organisations et des expériences du travail. Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ?

Nous avons une nouvelle aventure à vous proposer !

Au sein de la Direction de la Communication Groupe, vous travaillez en transverse pour les activités de la marque ManpowerGroup Talent Solutions : conseil RH pour les marchés privés, conseil RH pour les marchés publics et solutions d'externalisation.

Votre mission

Vous participerez à la mise en oeuvre du plan de communication (interne et externe), et serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes :

* Réseaux sociaux : aide à la rédaction des posts, création des visuels et proposition de contenus en lien avec la ligne éditoriale
* Employee Advocacy : animation du programme et proposition des sujets
* Blog : Rédaction d'articles sur nos offres, engagements et enjeux de société
* Relations presse : aide à l'élaboration des notes de brief
* Evénementiel : pilotage de la participation aux événements externes en lien avec les équipes marketing&communication (prise de parole, communication interne et externe, invitations clients).
* Animation interne : organisation des afterworks, jeux concours etc
* Communication interne : aide à la rédaction de la newsletter, préparation des webinars internes, réalisation de podcasts et courtes vidéos, animation de l'intranet de l'entreprise (rédaction d'articles)

Rattachement direct à la responsable communication de Talent Solutions.

A propos de vous

* Nous recherchons avant tout des personnalités afin d'évoluer ensemble : la diversité de nos équipes est notre force.
* Issu(e) d'une formation Bac +3 minimum, vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la communication.
* Vous maitrisez les outils bureautiques (suite Office) et êtes à l'aise avec les outils de création graphique comme Canva et PlayPlay. La maîtrise de Photoshop est un atout pour ce poste.
* Vous aimez écrire et avez de bonnes capacités rédactionnelles.
* Si vous n'avez pas toutes les compétences, pas de panique ! La clé pour décrocher le job se cache dans vos savoir-être : enthousiasme, esprit d'équipe et envie d'apprendre.

Pourquoi nous rejoindre ?

* Rémunération selon barème alternance
* Primes vacances
* Carte restaurant (60% pris en charge)
* Transport : 75% remboursés
* 3 jours de mécénat /an
* Plan d'épargne retraite
* Programmes de formation personnalisés
* Accords de télétravail
* Nous vous offrons également un environnement de travail agréable dans un tout nouveau bâtiment.

Votre futur environnement

Au coeur de La Défense, Talent Solutions offre un cadre de travail agréable et facilement accessible.

Profitez de :

* Bureaux modernes et confortables : Des espaces de travail ergonomiques et lumineux.
* Salles de réunion équipées : Pour des collaborations efficaces.
* Potager urbain : Pour une touche de verdure pour se détendre.
* Rooftop avec vue imprenable : Pour des moments de détente ou des réunions en plein air.
* Salle de sport : Pour rester en forme sans quitter le bureau.
* Conciergerie innovante : Des activités fun pour renforcer l'esprit d'équipe.
* Restaurant d'entreprise : Pour des repas équilibrés et conviviaux.
* L'Archipel : Un espace de détente commun à toutes les marques du groupe favorisant les échanges et la synergie.
* Food court (à venir) : Une variété de choix pour vos déjeuners.

Nous avons hâte de vous voir évoluer et contribuer à notre succès commun. Si vous avez des questions n'hésitez pas à nous contacter.

Notre process de recrutement

* 1 premier échange téléphonique de 10min
* 1 entretien RH en distanciel de 30min
* 1 entretien opérationnel avec l'équipe en présentiel

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