Publiée le 13 juin
Mission du poste
Tu aimes le contact client ?
Tu aimes rendre service ?
Tu es sur la bonne annonce !
Pour la saison 2026 (de juin à novembre), je cherche à recruter 2 chargés de clientèle
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La société : Née en 2019, la société GuepeRide s'est tout de suite distinguée de la concurrence grâce à la qualité de ses interventions. Nous sommes très connu en Île-de-France pour la destruction des nids de guêpes, de frelons et chenilles processionnaires installés au domicile de nos clients.
Le contexte : Tu intègres une équipe jeune et dynamique. Tu es formé de A a Z par l'un de nos techniciens confirmés puis rapidement tu es autonome sur ton poste.
L' objectif : GuepeRide se différencie de ces concurrents par la qualité de ses prestations. L' objectif est de maintenir notre positionnement de leader sur l'Ile de France.
Job : Tu réponds aux clients. Tu gères les plannings des techniciens. Tu supervises les interventions. Tu factures les clients. Tu réponds aux avis....
Savoir et savoir-faire : Le poste est ouvert à tous les profils, nous formons en interne à la prise de poste.
Savoir être : Tu aimes le contact client, tu es rigoureux dans ton travail et tu transpire la bonne humeur ? Tu es fait pour rejoindre notre équipe !
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Quelques informations complémentaires :
Effectif de la société saison 2025 : 9
Contrat : CDD / CDI - Temps plein 35h variable
Diplôme et expérience requise : Aucun. Tu es formé par nos soins.
Profil : Tu es organisé, rigoureux et autonome
N'attends pas plus longtemps pour nous rejoindre et contacte moi. Je suis Ludovic et je suis en charge de ce recrutement.
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Modalités de réponse à l'annonce : CV + lettre de motivation ou mail de motivation
Contact par mail uniquement à recrutement.gueperide@gmail.com
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Développer un portefeuille clients et prospects,Elaborer, adapter une proposition commerciale,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Désinfection, désinsectisation, dératisation
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
