Archiviste documentaliste (h/f)

Manpower MARTIGUES recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Archiviste documentaliste (H/F) Vous aurez en charge pour la première semaine \n?\n?Missions :\n - Tri des archives conformément aux normes du site et à la réglementation en vigueur\n - Manutention à prévoir (boîtes, classeurs)\n - Identification et classement des documents selon leur typologie\n - Connaissance des documents techniques (plans, dossiers de fin d'affaire, notices, etc.)\n - Respect des règles de confidentialité et des délais de conservation\n - Signalement des documents non identifiables ou incomplets\nPour la suite en fonction des besoins du client les missions pourront s'étendre sur la tâches suivantes :\n \n - Documentation technique :\n\n - \n - Recherche et classement de la documentation papier\n - Intégration des documents dans l'outil GED « SECOIA »\n\n\n - Gestion des procédures/formulaires :\n\n - \n - Création\n - Modification\n\n\n - Reprographie :\n\n - \n - Impression du A4 au A0\n - Numérisation du A4 au A0\n\n\n - Gestion de l'outil GED SECOIA :\n\n - \n - Problème d'accès\n - Demande de développement\n - Modification TRE\n\n\n - SAP :\n\n - \n - Création/suppression d'équipements\n\n\n - Connaissance PACK OFFICE,\n - Bon relationnel, organisé, rigoureux et autonome\n - Une connaissance d'AUTOCAD serait un plus\n ?\n? \n - Profil : BAC +2 minimum ou expérience de 3 à 5 ans en tant qu'archiviste/documentaliste\n - Rémunération : 13.85¤/h + 0.58¤/heure (prime 12.5 mois) + Carte restaurant 10,30¤/jour (6,18¤ à la charge de l'employeur et 4,12¤ à la charge du salarié)\n - Indemnités Transport : 75% du transport collectif sur justificatif\n - Horaires : 08h00 ? 16h00\n?\nTravailler chez MANPOWER c'est bénéficier de nombreux avantages : \nUne équipe à votre écoute et dynamique: un interlocuteur dédié, la mutuelle, le CSE (voyage, chèque vacances, chèque culture, location, ....) les avantages du FASTT (logement, prêt, location et réparation véhicule,..) le parrainage (150¤ bruts par filleul mis en poste) le CET à 8% ... ?\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap