A propos de l'entreprise :
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande.
A propos du poste :
LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS
JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats
avec une approche personnalisée.
NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet
d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la
réactivité et la confidentialité.
Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider
avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous
correspondent.
Nous recrutons, pour l'un de nos clients un(e) Responsable Juridique
pour piloter une équipe juridique.
VOS MISSIONS :
* Encadrement et animation de l'équipe juridique : suivi de la
charge, accompagnement des collaborateurs, montée en compétences
* Supervision des opérations courantes (secrétariat juridique,
approbation des comptes, modifications statutaires) et exceptionnelles
(restructurations, cessions, fusions, etc.)
* Organisation et harmonisation des pratiques juridiques entre les
sites du secteur
* Accompagnement des opérationnels sur les problématiques
juridiques du quotidien
* Veille réglementaire, sécurisation juridique des procédures
internes, rédaction ou mise à jour des modèles
Profil recherché :
Le profil recherché :
* Formation supérieure en Droit des sociétés.
* Expérience confirmée (6-10 ans minimum) en cabinet ou en
entreprise
* Première expérience réussie en management d'équipe
* Excellent relationnel, sens de la pédagogie et capacité à
prendre de la hauteur
CE QUE NOUS PROPOSONS :
* Rémunération : entre 46 000 EUR et 55 000 EUR bruts annuels, sur
la base d'un forfait jours.
* Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine après 6 mois
d'ancienneté (charte en vigueur)
* Journée d'anniversaire offerte
* Tickets restaurant de 10 EUR / jour (prise en charge employeur à
60 %)
* Journée de solidarité offerte
* Mutuelle familiale prise en charge à 80 %
* Participation, prime bilan
* 50 % des frais de transport en commun remboursés
*
Avantages CSE
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