Stagiaire developer java - springboot h/f

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l'excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.
Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un/une :
Stagiaire Developer JAVA / SpringBoot (M/F)
IT TA Team Luxembourg
Vous devez impérativement justifier d'une convention de stage couvrant l'intégralité de la période visée.
CONTEXTE ET ENJEUX
Dans le cadre de notre transformation digitale, notre équipe IT ADM TA développe des services critiques en Spring Boot déployés sur des plateformes cloud (Private cloud BNP/IBM).
CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?
· Notre plateforme de gestion d'échanges de données repose aujourd'hui depuis plusieurs années sur DBridge, un middleware d'intégration propriétaire qui montre ses limites (scalabilité, observabilité, coûts d'exploitation). Nous recherchons un(e) stagiaire ingénieur(e) pour renforcer notre squad et contribuer à la mise en oeuvre de microservices scalables, résilients et sécurisés.
Missions Principales :
Missions principales
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Mission
Détails
1
Analyse & cadrage de la migration
Étudier les flux, protocoles et transformations réalisés par DBridge, rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques de la cible.
2
Conception & développement des microservices
Implémenter des APIs REST (ou gRPC) avec Spring Boot 3, JPA/Hibernate, validation, sécurité (OAuth2/JWT).
3
Intégration Cloud
Déployer les services sur le cloud BNP/IBM - en utilisant Kubernetes.
4
Infrastructure as Code
Modéliser l'infrastructure (VPC, bases, files d'attente, IAM) avec Terraform (ou CloudFormation).
5
CI/CD & automatisation
Mettre en place des pipelines GitHub Actions / GitLab CI pour build, test, scan de sécurité (SonarQube) et déploiement.
6
Observabilité & résilience
Ajouter du tracing (OpenTelemetry/Jaeger), métriques (Prometheus/Grafana) et logs centralisés (ELK ou CloudWatch).
7
Tests & validation
Créer des tests unitaires (JUnit 5, Mockito) et d'intégration (Testcontainers) ; organiser des runs de migration avec données de test.
8
Documentation & formation
Rédiger guides d'implémentation, les runbooks de migration et former les équipes Ops/Développement à la nouvelle solution.
9
Gestion de projet Agile
Participer aux cérémonies Scrum (daily, sprint planning, demo, rétrospective).
· Ce projet devra s'effectuer en respectant les process et les standards du groupe BNP.
· Vous aurez l'opportunité de découvrir le métier des fonds d'investissements et plus particulièrement le métier d'Agent de Transfer.
· Dans le cadre de ce projet vous aurez l'opportunité de travailler dans un contexte international avec des équipes qui sont basées à Luxembourg, Lisbonne, Varsovie et Chennai (Inde).
· En termes de méthodologie, Agile et DevOps sont les standards BNP pour la gestion de projet et le déploiement continue.
· Vous serez amené à travailler dans un environnement Cloud opérer par BNP.
· Vous serez en relation avec les équipes infrastructure, réseaux, DBAs, Cybersecurité, tests de performance, etc.
LES MISSIONS C'EST IMPORTANT, L'ÉQUIPE ET L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !
Votre environnement de travail
Complétez les rubriques suivantes :
· Localisation du poste : Luxembourg
· Le candidat rejoindra une équipe de 10 personnes à Lux et travaillera en collaboration avec notre équipe de développement basé en Inde .
· Interactions que le candidat aura en dehors de son équipe (avec d'autres Métiers/Fonctions, le Comex, le Groupe) : NA
· Poste éligible au télétravail et au travail sur site distant ? : Non
· Déplacements à prévoir ? : non
· Plan de formation envisagé ? : non
· Poste éligible au temps partiel ? :non
· Manager ou personne de l'équipe à contacter en cas de question : Christophe Mellinger
Les apports de ce poste ?
Listez sous forme de bullet points les avantages du poste qui vont donner envie aux collaborateurs de postuler, en évitant les formules génériques qui peuvent être utilisées pour chaque annonce.
ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) (INTITULÉ DU POSTE) ?
Expérience professionnelle et/ou diplôme
Stagiaire fin d etude Bac +5
Compétences comportementales
Maximum de 9 compétences comportementales et transversales au total
Soyez explicite quant aux compétences attendues et listez-les sous forme de bullet points en choisissant parmi la liste ci-dessous :
· Capacité à collaborer / travail d'équipe
· Rigueur
· Etre orienté(e) résultats
· Ecoute active
· Capacité à communiquer - à l'oral et par écrit
· Esprit critique
· Capacité à synthétiser / simplifier
· Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes
Compétences transversales
Soyez explicite quant aux compétences attendues et listez-les sous forme de bullet points en choisissant parmi la liste ci-dessous :
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· Capacité d'analyse
· Capacité à établir et activer des réseaux
· Capacité à adopter et promouvoir l'état d'esprit Agile
· Capacité à travailler avec les méthodes Agile
Compétences techniques
Langage : Java / JEE
Base de données : Oracle ou autre type basés sur SQL
Outils : GIT Lab / Eclipse / Jira / SonarQube / Jenkins
Des connaissances en CFT, MQ Series et Soap seront un plus.
Connaissances linguistiques
Anglais : lu, écrit et parlé
Français : lu, écrit et parlé
Bonne capacité à communiquer clairement et factuellement.
La diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.