**Job Description :**
Gestionnaire de Paie Confirmé(e) pour une entreprise prestataire.
En tant que Gestionnaire de Paie Confirmé, vos principales missions seront de :
1. Réaliser les bulletins de salaire en conformité avec la législation et d'intervenir dans le respect des délais,
2. Établir toutes les déclarations sociales,
3. Réaliser la gestion administrative des salariés (absences, arrêts de travail, prévoyance) et tenir à jour les tableaux de bord,
4. Établir toutes les demandes d'aides (embauche, activités partielles),
5. Réaliser les formalités de départ des salariés et effectuer les calculs des indemnités de fin de contrat,
6. Assurer une communication continue avec le service RH concernant les éléments de paie,
7. Produire les indicateurs et analyses pour le contrôle de gestion (effectifs, masse salariale, absentéisme, taux de charges),
8. Produire les reportings sociaux (bilan social, rapport égalité homme/femme.),
9. S'informer des évolutions sociales ayant un impact sur la paie et intégrer les modifications nécessaires,
10. Être l'interlocuteur privilégié des managers et du service RH,
11. Accompagner et répondre aux questions pratiques des salariés.
12. RTT,
13. Télétravail,
14. Intéressement et participation,
15. Mutuelle.
**Requis pour le poste :**
Vos compétences sont essentielles pour réussir dans ce rôle.
* Avoir plusieurs années d'expérience dans le domaine de la gestion de la paie,
* Savoir faire preuve d'adaptabilité,
* Avoir une appétence pour la relation client et le travail en équipe.
**Avantages du poste :**
Pour accompagner vos objectifs professionnels, nous offrons également divers avantages tels que le télétravail, la mutuelle, etc.
Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.
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