L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une société dans la fabrication orfévrerie, un(e) Chargé(e) de Mission RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
MISSIONS
1. Administration RH & gestion du personnel
2. Gestion administrative des dossiers collaborateurs (contrats, avenants, badges, visites médicales, attestations, etc.)
3. Recrutement & onboarding
4. Rédaction et diffusion des offres d’emploi et d’alternance
5. Présélection des candidatures, préqualification téléphonique et planification des entretiens
6. Contribution à l’intégration des nouveaux arrivants (organisation du parcours d’onboarding et préparation du kit d’accueil)
7. Suivi des indicateurs & gestion de projets RH
8. Mise à jour et suivi des tableaux de bord RH (effectifs, absences, suivi alternants/stagiaires, etc.)
9. Participation active à des projets transverses (RSE, qualité de vie au travail, plans d’action RH, digitalisation des process)
10. Contribution à l’amélioration continue des outils et procédures RH
11. Support opérationnel & missions transverses
12. Appui ponctuel à l’équipe RH dans ses missions quotidiennes
13. Rédaction de courriers internes et participation à la communication interne
14. Participation aux événements internes
15. Veille réglementaire et bonnes pratiques RH
PROFIL
16. Sens de l’écoute et qualités relationnelles
17. Rigueur et organisation
18. Capacité d’analyse, de formalisation, structure et esprit de synthèse
19. Aisance avec les outils informatiques
Poste basé à Neuilly-sur-Seine (92200) à pouvoir Mi-Septembre
Rémunération selon niveau d’études + âge. Formation prise en charge à 100% par l’entreprise.
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