Responsable du bureau d'étude f/h

Description de la mission

Analyse et pilotage des projets

-Comprendre les besoins clients et analyser les appels d’offres ;
-Étudier la faisabilité technique, fonctionnelle, budgétaire et temporelle ;
-Formaliser les réponses aux appels d’offres ;
-Valider les choix techniques et les plans de fabrication ;
-Management du bureau d’études ;

-Dimensionner les équipes (ingénieurs et techniciens, dans les 4 domaines suivants : automaticiens, calculs et simulations thermiques, Electricité, Conception mécanique) en fonction de la charge de travail. Aujourd’hui 13 personnes ;
-Recruter, intégrer et former les collaborateurs ;
-Définir les objectifs, suivre les performances, assurer la sécurité ;
-Développer la culture Qualité Sécurité Sureté Environnement ;
-Planifier les projets selon les compétences et la charge de travail ;
-Suivre l’avancement, anticiper les blocages, optimiser les processus ;
-Coordination opérationnelle du BE et des Chefs de projet.


Suivi commercial et technique

-Garantir la productivité, les marges et la rentabilité ;
-Gérer les prestataires et sous-traitants ;
-Assurer le suivi et le relationnel client, anticiper et gérer les réclamations ;
-Mettre en place des méthodologies de conception et d’amélioration continue (Définir le niveau d’ingénierie à atteindre dans les 4 métiers cités ci-dessus, standardiser les pratiques et les matériels).


Veille technologique

-Suivre les outils et méthodes du marché (DAO, CAO, CFAO) ;
-Participer à l’innovation et à la veille concurrentielle.

Profil

Issu(e) d'une formation Bac+5 type Ecole d’ingénieur mécanique ou industriel ou master équivalent, vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.

Compétences techniques :

-Maîtrise des logiciels : SolidWorks, bureautique Excel/Word avec un plus pour les logiciels utilisés par CETh See Electrical, Caneco, Comsol etc ;

-Connaissance des normes qualité, législation produit, propriété intellectuelle ;

-Connaissance des procédés fabrication (usinage/soudage) ;

-Gestion de projet, budgétisation, planification ;

-Expertise technique dans un ou plusieurs domaines (conception mécanique, Automatisme, Elec, calcul de simulation) ;

-Gestion des fournisseurs ;

-Maitrise de l'anglais niveau opérationnel.

Compétences comportementales :

-Leadership, écoute, organisation ;

-Force de proposition, créativité, rigueur ;

-Capacité d’analyse, synthèse, anticipation ;

-Travail en mode projet, autonomie ;

-Capacités communication/négociation avec fournisseurs ;

-Esprit d'équipe et qualités relationnelles.

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5

Niveau d'expérience min. requis

5-10 ans

Niveau d'emploi

Cadre