Responsable du bureau d'études techniques (cdi)

Responsable du bureau d'études techniques (CDI), Trélissac

Trélissac, France

Rubi Cuir est un acteur de la maroquinerie de luxe, implantée depuis plus de 30 ans en Dordogne. PME en pleine croissance, elle allie optimisation industrielle et développement des compétences de ses collaborateurs. Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons son ou sa futur/e Responsable de Bureau d’Études et d’Industrialisation F/H, sur un poste en CDI basé près de Périgueux (24).

Responsabilités principales :

1. Piloter l’équipe de techniciens et metteurs au point (5 personnes), assurer une transition fluide entre développement, process industriels, et mise en production des produits. Analyser techniquement et économiquement le besoin client, en rendant sa réalisation industrielle compatible, avec une gestion fiable des données en équipe.
2. Organiser (planning, ressources, conformité) et valider les étapes de développement du produit, depuis le prototype jusqu'au lancement en production, en assurant la conformité des documents (gammes, nomenclatures, standards qualité) et le respect des exigences clients et de la production.
3. Maintenir une communication permanente et de confiance avec les experts-métiers de l’usine : ADV, Maintenance, Production, Qualité, Méthode, pour une industrialisation réaliste de chaque projet.
4. Faire preuve de leadership en animant votre équipe autour du savoir-faire et de l’histoire de Rubi Cuir, dans un esprit d’innovation technique et de proximité.

Profil recherché :

* Niveau BAC+2/BAC+3 avec expérience significative (10 ans) ou ingénieur(e) avec au moins 5 ans d’expérience.
* Expérience en encadrement de Bureau d’Études, Méthodes ou Industrialisation, appliquée à des produits spécifiques et rythmes rapides.
* Capacité d’analyse rigoureuse pour proposer des méthodes adaptées lors du développement de produits.
* Bonne coopération avec tous les acteurs (clients et collègues Rubi), le Bureau d’Études étant un rôle clé.

Avantages :

* Projets ambitieux et de prestige dans le secteur du luxe à la française.
* Primes diverses équivalant à environ 2 mois de salaire, versées en mai, juin et septembre.
* Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60 %, prévoyance.
#J-18808-Ljbffr