Développeur .net full stack f/h (h/f)

Vos missions
Rejoignez la Direction des Systèmes d'Information (DSI) du groupe Eiffage, acteur majeur de la construction et des concessions, et participez activement à la transformation digitale d'un groupe international.Au sein de la direction IA/Data et applications métiers, et plus particulièrement du département études et exécution métiers, vous serez responsable du développement de solutions applicatives innovantes, destinées à répondre aux besoins des métiers du groupe Eiffage. Intégré à une équipe Agile/Scrum, vous jouerez un rôle clé dans la conception, le développement et la maintenance d'applications web, en lien étroit avec les équipes métiers, les architectes applicatifs et techniques, les Product Owners et des développeurs locaux et offshore.Vos missions :Référent technique:Travailler avec les architectes techniques et applicatifs afin de définir les orientations techniques clairesParticiper activement à la conception des solutions, en s'assurant de la faisabilité technique et de la conformitéFaire respecter les standards de codage et les bonnes pratiques de développementRéaliser des revues de code régulières et fournir un feedback constructif à l'équipeDéveloppement et maintenance:Développer, tester et déployer des applications web en utilisant la stack .NET (ASP.NET Core, C#, Web API)Développer des interfaces utilisateur modernes et réactives en utilisant React, Storybook et ViteDévelopper et déployer des applications conteneurisées avec Docker et KubernetesCollaborer avec les équipes de design pour créer des interfaces utilisateur intuitives et conformes au Design System (Storybook)Participer à l'architecture et à la conception de microservicesAssurer la maintenance et l'évolution des applications existantesÉcrire des tests unitaires et des tests d'intégration pour garantir la qualité du codeCollaborer avec l'équipe Infra pour l'intégration continue et le déploiement continu (CI/CD)Mettre en œuvre des systèmes de communication asynchrones avec RabbitMQCollaboration et communication :Participer activement à toutes les cérémonies Scrum (daily meetings, sprint planning, sprint review, sprint retrospective)Collaborer avec des équipes de développement offshoreRédiger la documentation techniqueManagement :Encadrer et faire progresser les développeurs de l'équipe, en partageant son expertise et en favorisant leur développement professionnelIdentifier les besoins en formation et proposer des solutions pour améliorer les compétences de l'équipeInnovation, IA :Utiliser au quotidien des outils d'assistance à la programmation tels que GitHub Copilot ou Cursor, pour accroître la productivité et la qualité du codeConcevoir ou contribuer à des architectures multi-agents IA avec des frameworks comme CrewAI ou AutoGen, Microsoft Semantic Kernel ou de solutions équivalentesMettre en place des chaînes d'automatisation avec n8n pour connecter des services métiers ou automatiser des workflows complexes sans code