Et si vous travailliez pour un service qui amliore chaque jour la vie de milliers de personnes ?
Implante en Arige, cette structure publique de 230 collaborateurs assure la gestion de l'eau potable et de l'assainissement avec un haut niveau d'exigence.
Fortement ancre sur son territoire, elle concilie : utilit sociale, technicit, qualit de service, et un cadre de vie exceptionnel, entre montagnes, nature et authenticit. Suite une volution interne, nous recrutons une Responsable d'Unit Territoriale d'Exploitation en CDI, charge de piloter et coordonner l'activit sur le secteur Pays Cathare ? Qurigut(56 communes, 500 km de rseaux, 13 000 abonns, 25 000 habitants).
?Votre objectif : garantir un service public fiable, ractif et de qualit.
?Manager de terrain et vritable relais oprationnel, vous :
- Encadrez et animez une quipe de 6 agents : suivi, accompagnement, monte en comptences
- Organisez l'activit : planification, priorisation, rpartition des tches, gestion des stocks
- Supervisez l'entretien, l'exploitation et les interventions sur les rseaux d'eau potable et d'assainissement
- Intervenez en appui oprationnel en fonction des situations
- Veillez la scurit, aux bonnes pratiques et la continuit du service
- Travaillez en transversalit avec les diffrents ples, les lus locaux et les partenaires
- Utilisez la GMAO Mainta pour le suivi des oprations et la traabilit
Un poste complet, polyvalent, mlant technique, coordination, terrain et relationnel. Ce poste vous correspond si :
- Vous avez une formation technique et une exprience en management dans les travaux publics, l'eau ou l'assainissement
- Vous tes un manager de proximit, capable de fdrer par l'coute, le cadre et l'exemplarit
- Vous aimez le terrain, la rsolution de problmes et les responsabilits
- Vous cherchez un poste au cur des enjeux publics, o l'impact est immdiat et utile
- Vous souhaitez intgrer une structure taille humaine, stable et ancre dans son territoire
Conditions & avantages :
- CDI bas Villeneuve?d'Olmes (09)
- Statut non cadre
- 35h sur 4 jours ? 3 jours de repos chaque semaine
- Astreintes toutes les 4 6 semaines
- Vhicule de service
- Rmunration selon convention + prime de performance
- CSE actif
- Participation employeur 60 % sur mutuelle & prvoyance
- quilibre vie pro / vie perso favoris par l'organisation et le cadre naturel exceptionnel
Dans le cadre de sa politique diversit, Manpower tudie, comptences gales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Ds que possible
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