Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.
Présentation de FORTIL EST
Rejoignez FORTIL EST, l’ingénierie à taille humaine ! Depuis 2020, FORTIL EST, filiale du groupe FORTIL, accompagne ses 80 talents basés à Strasbourg, Mulhouse et Nancy dans des projets techniques ambitieux. Avec nous, développez vos compétences au cœur de l’innovation et de la performance. Notre expertise couvre des secteurs stratégiques comme l’industrie, l’IT et la santé, garantissant des projets à fort impact.
Vos responsabilités métier
En tant qu’ingénieur(e) assurance qualité, vous pourrez être amené(e) à :
1. Mettre en œuvre et animer le système de gestion de la qualité, avec une approche d’amélioration continue.
2. Gérer la documentation et optimiser les procédures en place.
3. Traiter et suivre les CAPA, Change Control, non-conformités, investigations et événements qualité.
4. Garantir la qualité des produits, en lien direct avec la production.
5. Participer activement aux audits internes et suivre les plans d’actions associés.
6. Optimiser la productivité et la qualité des procédés.
7. Assurer la conformité réglementaire et normative (BPF, cGMP).
8. Accompagner les équipes dans les démarches qualité.
Votre profil
1. Formation Bac+5 ou diplôme de pharmacien.
2. Expérience dans un service qualité, avec gestion d’un système qualité ou qualité projet, dans l’industrie pharmaceutique, dispositifs médicaux ou biotechnologie.
3. Connaissance approfondie des BPF et cGMP.
4. Motivation à entreprendre, mener des projets, relever des défis, innover pour atteindre l’excellence.
5. Sensibilité à l’inclusion : poste ouvert aux personnes en situation de handicap avec adaptations possibles.
Pourquoi choisir FORTIL EST ?
* Projets variés et stimulants : Travailler sur différents types de missions dans l’industrie, l’IT et la santé.
* Ambiance collaborative : Environnement basé sur l’échange, la confiance, la valorisation des idées et le soutien.
* Opportunités de développement : Accompagnement dans votre progression, développement des compétences et défis techniques.
* Culture axée sur la réussite : Innovation, recherche de solutions efficaces pour la réussite des projets.
* Rémunération motivante : Rémunération à la hauteur de votre engagement et contribution.
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