Description Du Poste
Nous recherchons un CHARGE D'AFFAIRES PROFESSIONS LIBERALES pour notre Banque PRIVEE de Cahors.
Rejoindre le Crédit Agricole Nord Midi-Pyrénées, c’est intégrer un groupe performant ainsi que la première banque du territoire.
Nous rejoindre, c’est aussi vous offrir la possibilité d’évoluer au sein de différents métiers, soit en développant votre expertise, soit par des fonctions d’accompagnement aussi bien au sein de la banque privée que dans l’ensemble des autres réseaux de l’entreprise.
Rattachée à la Direction Commerciale, nous avons pour ambition de devenir un acteur incontournable de la gestion de patrimoine sur les départements de l'Aveyron, du Lot, du Tarn et du Tarn et Garonne, dans un modèle 100% humain, 100% digital.
Nous proposons des solutions à fortes valeur ajoutée en s’appuyant sur un réseau d’experts groupe.
Notre Banque Privée cherche à mettre à disposition de ses clients les meilleurs niveaux d’expertise et de qualité de services, dans le cadre d’une relation de confiance inscrite dans la durée.
Votre métier :
La Banque Privée est installée au cœur de la stratégie distributive de NMP en apportant sa part contributive à la performance globale. Son développement doit nous permettre d’accroître notre activité, délivrer un conseil à haute valeur pour un développement durable et rentable.
La Banque Privée NMP veut être Conquérante, Experte, Rayonnante et Chaleureuse.
Rejoindre la clientèle patrimoniale 46, c'est d'abord entrer dans la grande équipe Banque Privée NMP.
C'est ensuite intégrer une équipe de 19 collaborateurs, riche en métiers et compétences, experte, motivée, unie et solidaire, qui a le goût du challenge.
C'est développer ses compétences, et renforcer son savoir-faire et son savoir-être. Toujours dans un esprit constructif et bienveillant.
Les principales missions du Chargé d’Affaires Professions libérales :
1. Travailler en étroite synergie avec le Conseiller Privé Profession Libérale.
2. Développer le portefeuille en tandem et conquérir de nouveaux clients.
3. Animer sa zone et ses agences.
4. Participer à l'animation des équipes Banque Privée et réseau sur le volet professionnel.
5. Travailler en collaboration avec les marchés sur les dossiers complexes et les services supports pour veiller au déploiement de l'ensemble de la gamme collecte, services et assurances.
Et la rémunération ?
Salaire brut : 40 ke à 41 ke par an
Avantages :
* 13ème mois
* Épargne salariale
* Tickets Restaurant
* RTT
Process de recrutement :
Après sélection de votre CV, nous vous inviterons à passer des tests en ligne et/ou un entretien vidéo, puis vous serez convié(e) à un entretien avec un Chargé Ressources Humaines et le Manager opérationnel concerné.
Pour vous "Tout commence ici"
"Parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, nous, Caisse Régionale de Crédit Agricole, avons ouvert nos métiers à tous les talents, sans exception".
Profil
FORMATION REQUISE : Être titulaire d'un diplôme BAC+5 (Gestion du Patrimoine) ou du Magister Banque Finances ou d'équivalence ou avoir suivi la Formation AUREP (sinon : inscription à l'intégration).
Posséder la carte professionnelle Assurance vie.
COMPETENCES :
* Savoir être disponible, écouter, être force de proposition et animateur.
* Savoir identifier les besoins de la clientèle et proposer des solutions adaptées.
* Savoir exercer son métier dans le cadre des règles de confidentialité relatives à la clientèle patrimoniale.
* Savoir établir un contact relationnel en adéquation avec la clientèle patrimoniale.
* Méthodologie, vente, négociation.
* Savoir Etre : Résilience, Sérénité, Capacité d’adaptation, Pédagogie.
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