Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de la Porte des Vosges Méridionales recrute un chargé de mission PCAET, dont le poste sera mutualisé sur 4 intercommunalités :
• La Communauté de Communes de la Porte des Vosges Méridionales : 10 communes, 29 000 habitants
• La Communauté de Communes des Hautes Vosges : 14 communes, 21 000 habitants
• La Communauté de Communes Gérardmer Hautes Vosges : 8 communes, 14 600 habitants
• La Communauté de Communes des Ballons des Hautes Vosges : 8 communes, 14 200 habitants
Les intercommunalités, sont situées dans le Massif des Vosges. Elles rassemblent environ 80 000 habitants et 40 communes. Ce sont des territoires ruraux de moyenne montagne, occupés majoritairement par des forêts et des prairies, ainsi qu’une urbanisation concentrée dans les vallées.
Les intercommunalités sont engagées dans leur Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) depuis 2022 pour une durée de 6 ans et chacune d’entre elles dispose de son propre plan.
Ce document de planification des politiques environnementales est un outil stratégique et opérationnel qui a pour objectif de réduire l’impact environnemental des territoires, de les adapter au changement climatique et de permettre aux territoires de contribuer à leur niveau, à la transition écologique et énergétique. Chaque PCAET traite des 5 axes suivants :
• La réduction des émissions de gaz à effet de serre,
• L’adaptation au dérèglement climatique,
• La sobriété énergétique,
• La qualité de l’air,
• Le développement des énergies renouvelables.
Il est rédigé par l’intercommunalité mais sa mise en œuvre requiert la participation de l’ensemble des acteurs publics, privés, associatifs et des habitants.
Les PCAET sont déclinés selon plusieurs axes stratégiques eux-mêmes déclinés en fiches actions.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Générale Adjointe de la CCPVM et sous la responsabilité fonctionnelle des responsables des 3 autres intercommunalités, le/la chargé(e) de mission poursuivra la mise en œuvre des PCAET de chaque intercommunalité avec pour missions :
Piloter la mise en œuvre et l’évaluation du PCAET
* Assurer le suivi des projets en cours :
* Suivre la mise en œuvre du Pacte Territorial France Rénov’ établi à l’échelle de 3 intercommunalités,
* Renseigner annuellement le logiciel OPERAT de l’ADEME dans le cadre de l’application du Décret Tertiaire,
* Finaliser l’élaboration des Plans de Mobilité Simplifiés des 4 intercommunalités en lien avec le cabinet engagé (phase de consultation et d’approbation définitive),
* Coordonner l’animation des Plans de Mobilité Simplifiés et leurs mises en œuvre,
* Animer le volet « production d’énergies renouvelables » au sein de chaque intercommunalité,
* Piloter l'évaluation à mi-parcours des PCAET : analyser les actions mises en œuvre, mesurer les impacts environnementaux, économiques et sociaux et produire des recommandations/améliorations pour la suite des PCAET,
* Renseigner les indicateurs de suivi des PCAET sur la plateforme Territoires en Transition de l’ADEME,
* Poursuivre la réflexion sur la labellisation Territoires Engagés pour la Transition Ecologique de l’ADEME,
* Initier la mise en œuvre de nouveaux projets relatifs aux plans d’actions des PCAET,
* Organiser des évènements de sensibilisation et d’information,
* Animer les instances de gouvernance (comités techniques, de pilotages, groupes de travail…),
* Elaborer et suivre les budgets liés aux PCAET dont les budgets verts des intercommunalités,
* Assurer un travail coopératif avec l’ensemble des acteurs privés et publics qui œuvrent pour l’atteinte des objectifs du PCAET (appui aux communes, participation aux réunions, ateliers, comités techniques et de pilotages, etc.),
* Développer des partenariats et rechercher des financements.
Profils recherchés
* Savoir-faire : Capacité d’analyse et d’initiative. Capacité d’animation, de reporting. Réactivité. Qualités rédactionnelles. Gestion de projet.
* Savoir-être : force de proposition, autonomie, organisation, rigueur, curiosité, aisance relationnelle et sens du travail en équipe,
* Maîtrise des outils de suivi et d’évaluation des politiques publiques,
* Connaissance des énergies renouvelables et des procédures de planification territoriale,
* Connaissance des dispositifs de rénovation énergétique de l’habitat,
* Connaissance des Plans de Mobilité et des mobilités alternatives,
* Capacités d’analyse et de synthèse pour l’évaluation des politiques territoriales,
* Aptitudes relationnelles et capacité à travailler avec une diversité d’acteurs (élus, techniciens, partenaires),
* Intérêt et connaissance du fonctionnement de la fonction publique territoriale,
* Aisance dans le traitement des données et les SIG,
* Maitrise des outils bureautiques.
* Profil
* Formation : Bac +3 à +5 en environnement, énergie, aménagement du territoire, ou équivalent,
* Expérience :
* Expérience souhaitée dans la gestion de projets territoriaux en lien avec les enjeux climat-énergie, habitat, mobilité, énergies renouvelables,
* Connaissances approfondies des PCAET, des dispositifs de rénovation énergétique et des politiques publiques de transition énergétique et d’aménagement du territoire,
* Connaissances et intérêts avérés des enjeux Energie et Climat.
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) pour le 10 Juillet 2025 via le site emploi territorial uniquement :
Chargé(e) de mission PCAET - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA PORTE DES VOSGES MERIDIONALES | emploi-territorial.fr
#J-18808-Ljbffr
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