Manpower DIJON TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Approvisionneur / Material planner (H/F) Sous la responsabilité du planning Manager du site, vous serez responsable d'un portefeuille de composants et de fournisseurs.
Vos missions seront les suivantes :
- Suivre les commandes de la passation à la livraison (retards de livraison, décalage des livraisons)
- Anticipation des risques au niveau de la sécurité (risques de rupture, mise en place des plans d'actions)
- En cas de souci d'approvisionnement, informer les acheteurs européens et suivre leur résolution en collaboration.
- Améliorer la disponibilité des composants de l'usine pour prévenir les surstocks ou les ruptures, tout en évitant les défauts.
?- Être impliqué dans la résolution des problèmes en organisant des réunions ou des groupes de travail (modification de composants, problèmes de transport).
- Faire des suggestions pour améliorer constamment la gestion des stocks et anticiper les changements dans les niveaux de stock.
?- Assurer la continuité de production et éviter les emballages obsolètes en suivant le développement des nouveaux emballages.
- Contribuer à la vie de l'usine dans son ensemble.
?
? Vous justifiez déjà d'une expérience en approvisionnement ou en ordonnancement en usine ?
Vous êtes jeune diplômé en école d'ingénieur ou en école de commerce avec une première expérience en Supply Chain ?
Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais ?
Vous avez des connaissances du Pack Office ?
?Vous connaissez le logiciel SAP ?
Vous possédez une connaissance approfondie des principes de gestion de production ainsi que des procédures de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement ?
?Vous avez une bonne aisance relationnelle ?
Vous êtes rigoureux, curieux et avez un bon esprit d'équipe ?
?N'attendez plus
Adressez nous dès maintenant votre CV !
N'oubliez pas non plus tous les avantages des Comités d'Entreprise de Manpower : séjours, chèques vacances, chèques culture, tarifs préférentiels pour des parcs Et plus encore !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 4 mois
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.