La Seine et Marne compte 1.3 M d'habitants et constitue un des départements métropolitains ayant la plus forte croissance de population. Elle accueille les 2 dernières villes nouvelles françaises (Sénart et Marne-la-Vallée), une partie du pôle de Roissy et Disneyland Paris.
Elle comprend également de grands territoires ruraux et naturels avec deux Parcs Naturels Régionaux ainsi qu'un patrimoine mondialement connu avec, par exemple, la forêt de Fontainebleau et les châteaux de Vaux-le-Vicomte et Fontainebleau.
Placé(e) sous l'autorité du chef de service, vous contribuez aux missions du service social définies par la loi, le schéma départemental du service social et les autres schémas se rapportant aux politiques sociales du Département. L'assistant(e) socio-éducatif(ve) peut faire partie du pôle accueil/diagnostic/orientation/traitement court ou pôle accompagnement.
A ce titre vous avez en charge :
Au pôle accueil :
* Accueillir, informer, effectuer un diagnostic, orienter si besoin la personne ou la famille
* Evaluer la pertinence d'un accompagnement socio-éducatif dans la durée
* Contribuer aux évaluations de toute situation à risques ou de danger
* Assurer un suivi de courte durée de la personne ou la famille afin de favoriser son insertion
* Assurer l'élaboration de la contractualisation ainsi que le suivi du bénéficiaire du RSA en MDS
* Conduire ou participer à des réunions d'information ou des actions collectives
Au pôle accompagnement :
* Accompagner la personne ou la famille afin de favoriser son insertion après avoir formalisé l'intervention
* Contribuer aux évaluations de toute situation à risques ou de danger, dans les domaines de la protection de l’enfance et des Personnes Majeures Vulnérables
* Conduire des actions collectives
* Participer aux plateau technique du service
* Contribuer à la formation des étudiants, à l'intégration des agents récemment recrutés
Vous présentez les connaissances et aptitudes suivantes :
* Connaissance des politiques d'action sociale du département
* Connaissance de l'ensemble des prestations des services de la MDS
* Connaissance de la législation relevant de son domaine de compétence
* Maitrise de la base des outils informatiques, utilisation des logiciels métiers
* Conduite des entretiens individuels et collectifs
* Formaliser, conduire et savoir évaluer un projet d'intervention
* Associer les personnes aux projets les concernant
* Savoir produire des analyses et des études de son activité
Vous avez le sens de l'écoute, faites preuve de disponibilité et de respect pour les usagers et les équipes. Vous avez une bonne gestion du temps et des échéances et savez rendre compte de votre activité, avec une certaine capacité d'analyse et de synthèse.
• Titres restaurant
• 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires)
• Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
• Prestations sociales et COS
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