À propos de nous
L’ADMR est le 1er réseau social de services à la personne. Nos associations interviennent auprès des personnes et des familles, de la naissance à la fin de vie, et couvrent tous les champs des services à la personne : autonomie, services de confort à domicile, famille et santé. En rejoignant l’ADMR vous exercez un métier utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap en leur permettant de se maintenir à domicile dans de bonnes conditions. Le Réseau ADMR 13 compte 54 associations locales sur le département et dispose de Services d’Accompagnement d’Aide à Domicile (SAAD), de Service de Soins Infirmiers (SSIAD), de crèches, un service aux Familles, un Service d’accompagnement médico-social pour adultes handicapés (SAMSAH), un service de portage de repas et de résidences autonomie. C’est votre parcours, votre enthousiasme, votre professionnalisme, votre humanitude que nous recherchons et qui fera toute la différence. Chez nous, vous aurez la possibilité de vous développer et vous réaliser humainement. Nous vous accompagnons dans votre parcours professionnel individualisé. Nous vous offrons de véritables perspectives d’évolution, avec un accompagnement adapté pour votre épanouissement professionnel.
La crèche ADMR DOREMI basée à Saint Rémy de Provence est à la recherche de son Educateur.trice de Jeunes Enfants en CDI à temps plein à compter du 30 mars 2026.
Mission
Vos missions au sein de la crèche sont variées et essentielles au développement des enfants. Voici quelques-unes de ces missions :
1. Accueil et observation : Accueillir les enfants et leurs parents, observer le comportement et le développement des enfants pour mieux répondre à leurs besoins.
2. Éducation et développement : Concevoir et mettre en place des activités éducatives adaptées à l’âge des enfants pour favoriser leur développement global (cognitif, affectif, social et moteur).
3. Accompagnement des familles : Informer et soutenir les parents sur le développement de leur enfant, en leur fournissant des conseils et des ressources.
4. Création d’un environnement sécurisant : Assurer un cadre de vie sécurisant et stimulant pour les enfants, en veillant à leur sécurité physique et affective.
5. Travail en équipe : Collaborer avec les autres membres de l’équipe éducative pour garantir une cohérence dans l’accueil et l’éducation des enfants. Assurer la continuité de direction et être référente de section.
6. Suivi du développement : Évaluer et suivre le développement des enfants, en tenant compte des particularités de chacun et en adaptant les activités en conséquence.
7. Mise en place de projets : Participer activement à la conception, à la mise en œuvre et à l’animation de projets éducatifs ou d’événements au sein de la crèche, en veillant à leur cohérence pédagogique. Assurer le suivi régulier de l’ensemble des projets et contribuer à leur évaluation et à leur amélioration continue.
8. Sensibilisation à la vie en collectivité : Apprendre aux enfants à vivre en groupe, à partager, à respecter les autres et à développer leur autonomie.
Ces missions visent à favoriser le bien-être et le développement harmonieux des jeunes enfants dans un cadre collectif. Il est prévu 3 journées pédagogiques par an, une réunion avec les EJE des crèches du Réseau ADMR 13 tous les trimestres et des ateliers d'analyse de la pratique professionnelle.
Profil
Titulaire du diplôme d’État d’éducateur de jeunes enfants. Sans ce diplôme, les candidatures ne seront pas étudiées. Passionné(e) par les enfants et leur développement ? Ce poste est fait pour vous !
Type de contrat : CDI à temps plein (35h/semaine)
Lieu du poste : Saint Rémy de Provence
Horaires : du lundi au vendredi sur une amplitude de 7h50 à 18h (si vous êtes d'ouverture de 7h50 à 15h20, si vous êtes de fermeture de10h30 à 18h) avec 30mn de pause
Rémunération : Classification selon la Branche de l'Aide à Domicile (BAD) - Filière Intervention Catégorie Technicien/Agent de maîtrise Degré 2 Echelon 1 soit 2602.27€ brut par mois (ECR Diplôme compris).
Attestation d'honorabilité datée de moins de 6 mois. A faire sur le site
Poste à pourvoir dès le 30 mars 2026.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.