Description entreprise :
Le CH de Pont à Mousson recrute au sein de son service des Urgences, un Agent des Services Hospitaliers qualifié.
En direction commune avec le CHRU de Nancy, le CH de Pont à Mousson assure 24h/24, 7 jours sur 7 des missions de soins polyvalents et diversifiées dans ses secteurs de Médecine Polyvalence, de Soins Médicaux et Réadaptation, des Urgences SMUR et Pool de remplacement.
Le CH de Pont à Mousson s'est engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail avec entre autre le développement du bien-être au travail.
A noter que le CH de Pont à Mousson s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations dans l'accès à l'emploi, à la formation et à la promotion. A ce titre, l'insertion des personnes en situation de handicap est une des priorités essentielles de notre politique ressources humaines, avec la mise en place d'un accompagnement personnalisé.
Description du poste :
L'ASH travaille en étroite collaboration avec les infirmiers, les aides-soignants, les médecins de l'unitéainsi que les autres acteurs de soins du service.L'ASH a des contacts avec l'ensemble des services du Centre Hospitalier de Pont-à-Mousson.Pour la bonne tenue de son poste, l'ASH doit posséder des savoirs théoriques et pratiques par le biaisde connaissances générales et détaillées en corrélation avec les activités et maitriser les outils et lesméthodes relatives à son domaine de compétences.
▪ Activités spécifiques : - nettoyer et entretenir les locaux en maitrisant les méthodes de balayage humide, de lavage desol et lavage mécanique,- entretenir quotidiennement l'environnement du patient (chambre et salle d'eau),- accueillir le patient et son entourage,- collecter les données et les informations spécifiques à son domaine d'activité et transmettre sesobservations par écrit et oral,- participer au bio- nettoyage des locaux et du matériel,- participer à la restauration (aide à la distribution des repas, vaisselle,…),- participer à la commande, à la réception, au déconditionnement et au rangement des livraisons,- participer à la gestion des entrées, des sorties et des décès.
Connaissances :
- connaître les informations liées aux pathologies du service,- utiliser les outils de planification du service pour organiser sa propre activité,- renseigner les documents de traçabilité en utilisant un vocabulaire professionnel pour maintenirla continuité des soins,- connaître les principes d'ergonomie, la technique des gestes, des postures et de manutention,- connaître les procédures et les protocoles tout en sachant les appliquer,- respecter le règlement intérieur de l'établissement et les règles de déontologie,- encadrer les nouveaux professionnels en leur transmettant un savoir-faire issu desrecommandations de bonnes pratiques professionnelles,- connaitre l'emplacement du chariot d'urgence et le numéro d'urgence vitale interne.
Profil recherché :
Connaissances :
- connaître les informations liées aux pathologies du service,- utiliser les outils de planification du service pour organiser sa propre activité,- renseigner les documents de traçabilité en utilisant un vocabulaire professionnel pour maintenirla continuité des soins,- connaître les principes d'ergonomie, la technique des gestes, des postures et de manutention,- connaître les procédures et les protocoles tout en sachant les appliquer,- respecter le règlement intérieur de l'établissement et les règles de déontologie,- encadrer les nouveaux professionnels en leur transmettant un savoir-faire issu desrecommandations de bonnes pratiques professionnelles,- connaitre l'emplacement du chariot d'urgence et le numéro d'urgence vitale interne.
Différents horaires en fonction du poste : 12h : 6h30-18h30 / 6h (exceptionnellement)
Travail les samedis dimanches et jours fériés
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