Chef d'équipe (h/f)

1. Gérer la production
- Connaitre les besoins clients (gérer les priorités)
- Respecter le planning de fabrication.
- Distribuer le travail aux opérateurs.
- Faire respecter les procédures de fabrication et autres qui sont en vigueurs dans la société (sécurité, qualité, nettoyage).
- Gérer le démarrage des installations, réglages machines
- Préparations des postes de travail en sécurité
- Afficher instructions QSE (découpe, moulage, emballage et sécurité)
- Gérer la maintenance de 1er niveau (réparer les fuites d'air et vapeur, remplacer le petit matériel défectueux
- Superviser les flux ateliers (MP/emballage/Punkt)
- Faire des relevés de température sur les moules et sur les presses.
- Suivre et contrôler les productions
- Remplir feuilles de production, et autres saisie production
- Faire des codes barres si nécessaire.
- Montage des moules en sécurité
- Préparer les presses pour le lendemain selon le planning (se référer à la procédure avant démontage et après remontage moule).
- Suivre les paramètres et régler les presses (température, pression, vitesse de la presse, cames)
- Réparer les fuites d'air et de vapeur sur les tuyaux souples.
- Remplacer le petit matériel défectueux.
- Faire appel au service maintenance quand cela est nécessaire.
- Alerter sur les pannes et les dysfonctionnements (alimenter base de données GMAO)
- Programmer les interventions en accord avec la maintenance
- Assurer le suivi des activités (rebuts, TRS, ..), établissement des rapports
- Superviser les travaux effectués par le CAT
- Piloter les îlots robotisés (démarrage, changements de version, pannes premier niveau, réglages des trajectoires robots pour ajustage des ébavurages)

2. Technicité de l'emploi :
- Connaitre et maitriser les techniques de moulage selon la matière et le moule.
- Savoir quels paramètres changer selon le problème rencontré.
- Gérer la maintenance de 1er niveau (réparations des fuites d'air et de vapeur sur les tuyaux souples, remplacer le petit matériel défectueux)
- utilisation d'ilots robotisés

4. Gérer l'équipe
- Communiquer avec les opérateurs pour leur faire savoir ce que l'on attend d'eux et leur communiquer les résultats obtenus (productivité, délai, qualité, sécurité)
- Communiquer les nouveaux éléments sur les changements, procédures, instructions qualité et autres.
- Veiller à la sécurité des opérateurs et de leurs travaux.
- Suivi du respect des consignes de sécurité
- S'assurer du respect des critères qualités et du process
- S'assurer du bon remplissage des formulaires mis en place (auto contrôle..)
- Veiller à la sécurité du personnel, des personnes sur le site et à la surveillance du site en l'absence de l'encadrement
- Gérer les absences (CP,RTT, maladie..) organiser les équipes afin de garantir la livraison aux clients
- Recevoir les nouveaux opérateurs, les informer de toutes les procédures et les former à leurs postes de travail.
- S'assurer du bon respect des règles d'entreprise (présence au poste de travail des opérateurs, sécurité, nettoyage)

Compétences requises :
Autonomie - Commandement - Responsabilités - Autorité - Collaboration avec les autres - Diplomatie et sens du contact - Ordre, méthode et organisation Permis CACES, conduite chariot à moule

Connaissances :
- Formation chef d'équipe.
- Formation sur les réglages des presses, cames, vitesse de la presse.
- Maintenance de premier niveau, connaissance de base en mécanique
- Savoir mettre toutes les machines du parc UAP Moulage en fonctionnement et effectuer les réglages
- Connaitre toutes les procédures en vigueurs de l'UAP Moulage.
- Connaitre les besoins clients (gérer les priorités)
- Savoir ou se trouve les différents emplacements du matériel nécessaire à la production.
- Ordinateur, main courante, feuilles de rebuts, thermomètre, etc...
- Informatique (Bases Outlook, Excel, Word, Access)
- Secourisme et incendie
- Connaissance