Framatome, filiale d'EDF, conçoit, entretient et installe des composants et des combustibles ainsi que des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires. Ses plus de 22 000 salariés permettent chaque jour aux clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique. Ils développent aussi des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir. Entreprise responsable, Framatome déploie des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
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L'infirmier(ère) est intégrée au sein du Service de Prévention Santé au Travail La Défense. L'équipe se compose de : 1 médecin, 1 assistante et 3 infirmiers (es) dont le poste recherché, à laquelle s'ajoute dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire : deux psychologues du travail et une assistante sociale externes à l'entreprise. Cette équipe fait partie du Service de Prévention Santé au Travail Autonome de Framatome avec lequel des actions communes de prévention santé sont développées.
Les missions de l'infirmier (e) sont les suivantes :
1. Réalisation d'entretiens infirmiers, par délégation du médecin et sur la base d'un protocole écrit avec lequel l'infirmier (e) échange sur les situations les plus compliquées : Visite d'Information et de Prévention (VIP) initiales et périodiques. Ces visites permettent le suivi des salariés de Framatome, elles sont une partie essentielle de l'activité des infirmiers (es) sur le site de La Défense.
2. Contribution aux actions de prévention définies par la politique Framatome : Organisation, mise en place et animation de campagnes et d'actions de prévention des risques dans le domaine de la santé publique (mars bleu, octobre rose, mois sans tabac, addictions, nutrition, maladies cardio-vasculaires, ). Participation aux campagnes de vaccination antigrippale (sur la base de protocoles). Conseils en matière de santé publique (addictions, sommeil, alimentation, sport, vaccinations, ). Organisation d'informations collectives et individuelles de sensibilisation des salariés en matière de santé et de sécurité (ergonomie des postes de travail, addictions, gestes qui sauvent, handicap, )
3. Activités de soins : Accompagnement des personnes à risque (diabète, hypertension, conduites à risque, addictions, travailleurs handicapés ) Pratique d'examens complémentaires (prélèvements sanguins et urinaires, audiométries, spirométries, ECG) et des vaccinations conformément aux recommandations officielles. Prise en charge des soins d'urgence. Prise en charge psychologique : écoute, conseils, prévention des risque psycho-sociaux, participation au dispositif d'écoute et d'accompagnement, 4. Organisation des visites (convocations, prescriptions en suppléance de l'absence de l'assistante, ) : Accueil des salariés, gestion, tenue et archivage des dossiers papiers et informatiques. Utilisation des différents logiciels et fichiers informatiques (Kitry, pack office, Skype, outils métiers divers). Gestion des commandes (matériels médicaux, consommables, ) et suivi des facturations avec l'assistante de santé au travail. Gestion et rédaction de documentations (procédures, rapports). Gestion de la pharmacie ainsi que du sac d'urgence selon les protocoles établis. Tenue du registre d'accidents bénins
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