Rosen et Beaumont, cabinet de recrutement, recherche pour son client, agence créative dans l'univers de la formation digitale sur-mesure, un facilitateur de croissance.
L'équipe, conviviale et engagée, accompagne ses clients dans la conception de parcours et de contenus de formation créatifs qui retiennent l'attention des apprenants. L'équipe cherche à proposer des créations pédagogiques, graphiques et techniques de qualité supérieure : créatives, techniques, accessibles et éco-conçues.
Les valeurs sont la bonne coopération, la transparence et la simplicité. Le cadre de travail est stimulant, agréable et serein.
L'agence connait un développement solide et continu depuis sa création il y a 13 ans et aborde l'avenir avec de nombreux projets de développement : nouvelles offres, recrutements, innovations pédagogiques et technologiques, responsabilité d'entreprise, etc. Rosen et Beaumont, cabinet de recrutement, recherche pour son client, agence créative dans l'univers de la formation digitale sur-mesure, un facilitateur de croissance.
La société, qui existe depuis une quinzaine d'années connait une forte croissance et cherche à structurer ses équipes dans ce contexte. Le poste est à pourvoir à Paris (11ème).
La mission est d'accompagner les associés dans la croissance de l'entreprise pour devenir l'agence créative indépendante leader avec un double enjeu :
MARKETING
- Porter la réflexion sur le positionnement marketing et la marque de l'entreprise afin d'aboutir à un repositionnement pertinent vis-a`-vis du marché et de l'ADN de l'entreprise
- Décliner opérationnellement ce repositionnement pour mettre en place la nouvelle marque, en valorisant la matie`re a` disposition préalablement recueillie aupre`s des équipes puis en identifiant les canaux idoines (salon, stratégie de contenus, articles, etc.).
- Lancer des opérations marketing (idée de nouveau média sur les réseaux sociaux par exemple), piloter les indicateurs et le budget marketing
COMMERCIAL
- Contribuer aux réponses des leads entrants au travers de propositions qualitatives et innovantes, en coopération avec les membres de l'équipe (concepteurs pédagogiques et graphistes notamment)
- Générer de nouveaux leads en allant chercher des besoins chez de nouveaux clients (ouverture de comptes, prospection mail / LinkedIn / etc.).
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