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Educateur (trice) de jeunes enfants multi-accueil (h/f)

Athis-Mons
CDI
Mairie
Educateur de jeunes enfants
Publiée le 9 février
Description de l'offre

UN.E EDUCATEUR.TRICE DE JEUNES ENFANTS MULTI-ACCUEIL (H/F) Agent titulaire ou contractuel Catégorie A
Sous l'autorité de la Directrice Multi-Accueil, vous aurez en charge d'organiser des activités éducatives, d'impulser une dynamique de groupe auprès de l'équipe et de veiller au respect du projet pédagogique.

Missions :
- Élaborer le projet pédagogique et le projet d'établissement en lien avec la directrice et être garante du respect de ce dernier
- Accompagner les équipes dans leur réflexion, faire évoluer les pratiques professionnelles des agents
- Collaborer avec l'équipe en fonction des missions de chacun
- Participer aux réunions avec la direction et animer des réunions pédagogiques
- Assurer le suivi et les commandes de jeux et matériel pédagogique
- Intégrer les directives de la municipalité et favoriser les actions qui en découlent avec la directrice, évaluer les actions menées en lien avec les fonctions de l'EJE
- Assurer le relai de direction en cas d'absence de la directrice et / ou de son adjointe
- Participer à des temps d'échanges réguliers avec la direction du multi-accueil
- Mettre en place des projets au sein de l'établissement
- Organiser et animer des activités d'éveil favorisant l'épanouissement et la socialisation des enfants
- Concevoir les documents (tableaux, plannings, projets.)
- Observer et assurer le suivi des enfants avec ses compétences d'EJE
- Écouter, conseiller, informer les familles, participer au soutien à la parentalité
- Collaborer avec les services de la ville et les partenaires extérieurs dans le cadre de projets
- Encadrer des stagiaires

Profil/Compétences :
- Diplôme d'Éducateur de Jeunes Enfants
- Respect des obligations du service public, bonnes connaissances de la règlementation dans le domaine de la petite enfance
- Présentation soignée, Dynamisme
- Autonomie et initiative dans le travail
- Imagination et créativité
- Capacité d'organisation et d'adaptation
- Compétences informatiques
- Qualités relationnelles
- Diplomatie, discrétion, disponibilité, sens des responsabilités
- Esprit d'équipe

Conditions d'exercice du poste :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois indiciaire + COS + CNAS + participation mutuelle et maintien de salaire.
Date limite de candidature : 01/03/2026

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