Vos missions : convaincre, transformer, accompagner En tant que Chargé(e) de Recrutement - Conseiller Commercial, vous jouez un rôle clé dans le développement du réseau. Bonne nouvelle : les candidats postulent déjà ! Votre mission n'est donc pas de constituer un vivier, mais de transformer des leads entrants qualifiés en conseillers immobilier. Vos principales responsabilités : - Qualifier et convaincre des candidats motivés ayant répondu à nos annonces : vous adaptez votre discours, valorisez notre offre et donnez envie de rejoindre l'aventure. - Assurer un suivi commercial rigoureux : vous relancez, accompagnez et transformez les candidatures en intégrations concrètes. - Piloter la relation avec nos leaders / coachs (vos relais sur le terrain) : vous alimentez leurs équipes en profils pertinents, suivez les mises en relation, et les conseillez sur leurs actions de parrainage. - Optimiser l'expérience candidat : de la prise de contact à la création de leur statut d'agent commercial, vous assurez un accompagnement fluide, réactif et conforme. - Collaborer en transverse avec les équipes marketing, animation réseau pour fluidifier les process, ajuster les messages et maximiser l'efficacité globale Ce que nous offrons - Tickets restaurant de 8,40 € par jour travaillé (pris en charge à 50 % par l'employeur) - Possibilité de télétravail après validation de la période d'essai et de la formation (à hauteur de 2 jours/semaine) - Mutuelle d'entreprise avantageuse, financée à 60 % par l'employeur - Avantages CSE intéressants - Environnement de travail agréable (locaux et quartier) - Type d'emploi : CDI, à temps plein, statut employé - Salaire : Annuel fixe brut variable sur objectifs Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
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