Manager iam h/f

Nous cherchons un profil de Manager IAM pour l'un de nos clients basés à Luxembourg.


Poste à plein temps, hybride sur site et à distance selon réglementation fiscale

Contrat freelance ou CDI via portage salarial

Maitrise du français impérative, chaque langue supplémentaire est un avantage

Expérience managériale et en gestion d'équipe nécessaire




Tes responsabilités


Tu vas assurer le management d'une équipe d'environ vingt personnes, internes et externes, en apportant un leadership structurant.

Tu vas garantir la continuité et la qualité de la gestion opérationnelle des identités et des accès, un pilier essentiel de la sécurité IT.

Tu vas hiérarchiser les projets et les travaux selon leur niveau de priorité, afin de soutenir efficacement les objectifs du département.

Tu vas optimiser la répartition et l'utilisation des ressources de l'équipe, permettant une charge de travail mieux équilibrée.

Tu vas accorder, planifier et faire un suivi des tâches et livrables, en veillant à la bonne tenue des engagements.

Tu vas soutenir les équipes IT dans la mise en place des accès pour les nouvelles applications, contribuant ainsi à la fluidité des intégrations.

Tu vas piloter la gestion des risques et des recommandations, définir les plans de remédiation et assurer leur suivi dans la durée.




Ton profil


Tu es expérimenté dans la gestion d'équipe, la conduite de projets et l'organisation de travaux récurrents, ce qui te permet d'apporter une vraie stabilité opérationnelle.

Tu es à l'aise avec la gestion des risques, et capable d'en assurer un suivi rigoureux.

Tu es familiarisé avec les solutions IAM telles que SSO, MFA, OIDC, Lotus Notes et RACF, ce qui te permet de comprendre rapidement l'environnement technique existant.

Tu es capable de valoriser des connaissances additionnelles comme One Identity Manager, CyberArk, ou encore les sujets PKI et certificats (sans que cela soit indispensable).

Tu es habitué à encadrer des équipes de grande taille, et à maintenir une cohésion forte même dans des contextes dynamiques.

Tu es doté d'excellentes compétences en communication, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit, facilitant ainsi ton interaction avec divers interlocuteurs.

Tu es attentif, observateur et à l'écoute, te permettant de capter efficacement les besoins et les signaux faibles.

Tu es capable d'informer et de fournir des feedbacks constructifs, autant à ta hiérarchie qu'aux membres de ton équipe.

Tu es rigoureux et organisé, ce qui t'aide à structurer les activités et à garantir la qualité de l'exécution.

Tu es doté d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, et tu arrives à rendre les sujets complexes plus clairs et exploitables.

Tu es parfaitement à l'aise en français, et la maîtrise d'une langue courante supplémentaire du pays (luxembourgeois, allemand ou anglais) représente pour toi un avantage.