Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes.
Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
- Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité
- Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
- Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés
- Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …)
- Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...)
- Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE PERPIGNAN recherche pour son client, un Responsable production (H/F)
Contexte:
Forte croissance - Création de poste Rattaché(e) à la Direction Industrielle, vous serez en charge de :
- Manager les équipes de production (organisation, animation, montée en compétences).
- Piloter la performance industrielle : qualité, coûts, délais, sécurité.
- Mettre en place des indicateurs de suivi et des outils d'amélioration continue.
- Collaborer avec les services ordonnancement, qualité, maintenance et bureau d'études pour assurer la fluidité des flux.
- Participer activement à la structuration des processus et à l'accompagnement du changement.
Le profil idéal devra répondre aux critères suivants :
- Expérience confirmée en management de production dans un environnement industriel.
- Leadership terrain, sens de l'organisation et capacité à fédérer.
- Maîtrise des outils de pilotage de la performance (Lean, 5S, indicateurs?).
- Connaissance des environnements techniques exigeants (mécanique, matériaux, composites?).
- Soft skills attendus : dans un contexte de transformation, la direction recherche un profil expérimenté, rassurant, force de proposition, capable de structurer et d'accompagner les équipes dans une logique de progrès.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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