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Ouvrier (h/f)

Tours
CDI
Ouvrier
De 26 300 € à 26 800 € par an
Publiée le 25 décembre
Description de l'offre

Description du poste :
Sous la responsabilité du Responsable maintenance et sécurité, le/la technicien(ne) des moyens généraux assure les travaux de réparation et d'embellissement des locaux, des différents sites du Pôle enfance et adolescence notamment, en suivant la maintenance du bâtiment, en gérant le quotidien et planifiant les besoins des différents sites.***Il réalise des réparations telles que les travaux d'électricité, de plomberie, de serrurerie, de menuiserie et de peinture
* Il veille au bon état de fonctionnement des installations de l'établissement et du parc de véhicules, et signale toute défectuosité à son supérieur
* Il entretient le matériel professionnel mis à disposition et participe à la gestion des stocks
* Il assemble les différents mobiliers en suivant les plans de montage
* Il participe aux suivis des travaux réalisés par les prestataires extérieurs.
* Il collabore au déchargement, au transport et à l'installation de matériaux ou d'équipements ainsi qu'à différentes manutentions ponctuelles
* Il assure l'entretien des espaces verts
Description du profil :***Être polyvalent
* Avoir le sens de la sécurité et de la rigueur
* Avoir une bonne connaissance en petite maintenance, technicité, électricité
* S'avoir s'adapter
* Être réactif
* Avoir un bon relationnel, discrétion professionnelle
* Savoir travailler en équipe
* Habilitations électriques souhaitées sinon faite en interne
* Permis B indispensable
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales .
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle .
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.
Date de prise de poste souhaitée
Dès que possible
Prime de fin d'année : Oui
Ségur 1 : Oui

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