Data architect h/f

Contexte De La Mission Sur les marchés lyonnais, nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms, des transports, du médical et de l’énergie. Nous travaillons en direct chez nos clients et nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d’infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l’assistance à Maitrise d’Ouvrage, de l’expertise Data. Venez renforcer nos équipes ! Pour répondre aux enjeux de la transformation de ses clients, Open propose une offre de Services (Application, Testing, Infrastructure), d’Expertises et de solutions au service des usages digitaux de ses clients. Dans le cadre d’une création d’équipe projet chez l’un de nos clients, nous recrutons un Data Architect H /F. En tant que Data Architect, vous jouez un rôle clé dans la définition, la structuration et la mise en œuvre de l’architecture Data au service des enjeux métiers et stratégiques de l’entreprise. Cadrage et architecture Data Réaliser les études de cadrage de l’architecture Data en vous appuyant sur une expertise solide des technologies composant une plateforme Data : Stockage (SQL/NoSQL, Data Lake, Data Warehouse), Traitement (ETL, Spark, Kafka), Restitution (BI, dashboards ), Exploration et référentiels (catalogues, gouvernance) Définir, décliner et accompagner la politique Data globale sur votre périmètre (directions métiers, entités). Accompagnement des projets et des équipes Intervenir dès l’identification des besoins métiers afin d’en comprendre les enjeux et d’accompagner les équipes de développement dans la déclinaison des patterns d’architecture Data. Apporter un support aux équipes projets tout au long du cycle de vie, en recueillant et en intégrant les retours terrain. Maintenir et piloter la roadmap des services Data, et accompagner les projets dans la mise en œuvre de leurs produits selon les meilleures pratiques. Cohérence et gouvernance Collaborer étroitement avec les architectes d’entreprise et les architectes techniques afin de garantir la cohérence globale du SI et l’alignement avec les standards technologiques (Cloud, conteneurisation, API Management). Objectifs opérationnels Être l’interface privilégiée des Directions Transformation et Ingénierie. Cartographier les usages Data, les solutions et les services Data au sein des référentiels existants (RODIN, DataMap, Plateforme Data Groupe, etc.). Promouvoir la plateforme Data et accompagner les métiers et les équipes projets dans l’adoption et le bon usage des services Data. Veiller à ce que les développements respectent les meilleures pratiques d’architecture et de qualité Data. Assurer une veille technologique active et contribuer à l’amélioration continue des services et pratiques Data. Ce que nous attendons de vous Compétences requises : Expérience solide dans la mise en place d’architecture de données (3 à 5 ans minimum en tant que Data Architect ) Maîtrise des formalismes de modélisation (BPMN, modèles conceptuels et logiques de d onnées). Maîtrise des outils de gestion de données : SQL, ETL (SSIS, Talend, etc.), bases de données (SQL Server, PostgreSQL, etc.). Expérience dans le Cloud : Connaissance des environnements Cloud (AWS, AZure, GCP) Expérience de mise en place d'ETL et/ou d'ESB, API management, data visualisation, cloud data platform. Compétences en modélisation de données : Vous avez une bonne compréhension de s principes de modélisation des données (modèle en étoile, normalisation) Au-delà De La Mission Vous Pourrez Bénéficier d’un suivi de proximité et personnalisé, par le biais d’un double accompagnement managérial et RH. Participer à des ateliers métier avec vos pairs, à des projets transverses mais aussi des événements et des me etups. Contribuer à augmenter l’impact positif de nos actions : faites de vos compétences des dons à destination d’associations, participez à des événements sportifs associatifs et faites-vous sponsoriser. ⭐ Poste en CDI à pourvoir dès que possible ‍♂️ Télétravail : Flexible, 2 à 3 jours par semaine Poste basé à Lyon chez l’un de nos clients Avantages divers : Primes pour chaque certification obtenue, prime d’été, PEE, Tickets Restaurant, RTT, prime vélo, mutuelle Un process de recrutement réactif et complet : une rencontre téléphonique, un second échange mutualisé avec un chargé de recrutement et votre futur manager afin de discuter de vous, vos aspirations professionnelles et de notre offre. Eventuellement, un dernier échange avec l’un de nos consultants afin d’aborder l’aspect technique des missions ainsi que son expérience chez OPEN. Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : AllezViensOnEstBien ! RLI16160 Qu’attendez-vous pour être Open ?