Chargé de recrutement h/f

Manpower Référence Intérim LE MANS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la sécurité et du gardiennage, un Chargé de recrutement (H/F)
? Recueillir, analyser tous les besoins en matière de recrutement auprès du
service demandeur,
? Rédiger et diffuser les offres à pourvoir en interne et en externe
Sélectionner les candidats :
? Définir les stratégies de recherche de candidat (sourcing) : sites emplois,
écoles, réseaux sociaux, etc.,
? Participer à des événements recrutement (jobdating, salon, relations
école et université, etc.)
? Mener des entretiens téléphoniques, physiques et des sessions
collectives de recrutement,
? Évaluer les compétences des candidats, et l'adéquation de leur profil, et
de leur motivation au poste et rédiger des synthèses d'entretien
? Coordonner les parcours d'intégration des nouveaux salariés
? Entretenir les relations avec les écoles et universités, les partenaires à
l'emploi, etc?,
? Participer à l'animation de la marque employeur RH : communication
candidats, réseaux sociaux
Réaliser l'administration du personnel lors de l'entrée d'un collaborateur :
? Préparer les documents contractuels (Promesse d'embauche, contrat de
travail) et autres documents administratifs, et établir les DPAE,
? Assurer le suivi des documents d'embauche et vérifier la complétude des
dossiers de recrutement,
? Veiller au suivi rigoureux des échéances RH (périodes d'essai, alerter sur
les délais de prévenance, suivi des fins de contrats, etc?) et informer les
managers,
? Alimenter les tableaux de bord du service recrutement.
De formation type Bac +3/+5 en Ressources Humaines,
vous justifiez impérativement d'une expérience confirmée
de 2 ans minimum dans le domaine du recrutement,
idéalement acquise dans un univers multi-métiers ou en
agence d'intérim.
Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office et l'outil
Internet. Vous maîtrisez parfaitement les outils
bureautiques (Word, PowerPoint, Excel).
Horaires: 9h-17H
?Primes mensuelle brute + 9€50 de tickets restaurants

En devenant salarié TALENT intérimaire chez Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (CE +CCE Manpower, Epargne CET, Mutuelle, Formation E-Learning, Parrainage, Garde d'enfants, ?) et de services, grâce à votre compte "Mon Manpower".Consultez-les en copiant ce lien sur votre navigateur : http://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages/avantages-selon-anciennete

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 5 mois