Les principales missions et activités du poste :
Assistance et accompagnement :
•Assister les établissements du GHT10 dans la réalisation d’un bilan du patrimoine de chaque site, spécifiquement sur la situation énergétique et le suivi des consommations (bâtiments, éclairage extérieur, flotte de véhicule) ;
•Initier et aider à la mise en œuvre d’un plan d’actions visant la réduction des consommations et l’amélioration du confort et de la qualité de l’air à l’intérieur (conseils, ressources et financements) ;
•Contribuer à améliorer le confort hygrothermique et l’efficacité énergétique des établissements du GHT ;
•Développer des outils et recommandations pour limiter les pollutions et pérenniser la qualité de l’air intérieur ;
•Doter les gestionnaires des établissements du GHT10 d’un outil de pilotage et s’assurer de son utilisation ;
•Rechercher les financements pour des études ou des travaux (valorisation des CEE et promotion des travaux éligibles) ;
•Accompagner la mise en place d’actions de sensibilisation du personnel en lien avec les services qualités et les services communication ;
•Assurer la veille technique et réglementaire associée au domaine et en assurer la diffusion aux acteurs du GHT10.
Planification, suivi et reporting :
•Elaboration d’un plan pluriannuel d’actions en lien avec les diverses études, diagnostics, audits réalisés et d’un bilan des consommations et dépenses d’énergies ;
•Suivi des consommations énergétiques, mise en place et suivi d’indicateurs de performances ;
•Suivi des audits énergétiques ;
•Elaboration et suivi des dossiers d’amélioration énergétique des bâtiments et de la qualité de l’air en lien avec l’ARS et les prestataires ;
•Elaboration et suivi des dossiers de procédés innovants ;
•Bilan, synthèse pour reporting aux institutions.
Préconisations d’améliorations et analyse financière :
•Identifier les postes de consommation, source de gains énergétiques et de confort les plus significatifs ;
•Présenter des solutions efficaces et rentables (investissements, gains énergétiques, valeur patrimoniale, confort…) – toutes les solutions doivent être étudiées de manière exhaustive ;
•Définir les modulations applicables aux objectifs réglementaires et adapter les préconisations d’améliorations en conséquence ;
•Intégrer les actions déjà menées depuis l’année de référence.
Vous avez des liens transversaux avec notamment :
* Le directeur de la Direction des Infrastructures et des Travaux ;
* L’Ingénieur responsable du Département Maintenance et Travaux Courants ;
* Les ingénieurs métiers (électricité, CVC et maintenance) du Département Maintenance et Travaux Courants ;
* Les ateliers de maintenance.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.