Alternance - analyste budget, rh et contrôle - h/f

Alternance - Analyste Budget, RH et Contrôle - H/F


AU QUOTIDIEN, ÇA DONNE QUOI ?

Vous intégrerez une entité du Groupe BNP Paribas à taille humaine, intervenant sur des prestations logistiques et de services pour le Groupe.

Vous rejoindrez une équipe transverse composée de profils experts et complémentaires, jouant un rôle clé de coordination et de pilotage sur des sujets financiers, RH, organisationnels et de conformité.

Le poste est basé aux Grands Moulins de Pantin, à proximité immédiate des transports.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :

* Contribuer à la mise en place, à l’évolution et au suivi des outils de pilotage budgétaire et de reporting, ainsi qu’au contrôle et à l’analyse des factures et des écarts budgétaires.
* Participer au suivi des budgets et aux processus de refacturation des coûts auprès des clients internes, en veillant à la fiabilité et à la qualité des données de pilotage.
* Assurer le suivi des ressources internes et externes, des effectifs, des mouvements et des indicateurs RH, et contribuer à l’amélioration continue des dispositifs de contrôle.
* Intervenir sur le suivi des contrats, la mise à jour des documents contractuels, ainsi que sur la rédaction et l’actualisation des modes opératoires et procédures.
* Apporter un support transversal aux équipes opérationnelles et participer à des actions en lien avec la communication interne, l’organisation ou l’amélioration des processus.


ET APRÈS ?

Cette alternance vous permettra de développer des compétences solides en contrôle de gestion, pilotage budgétaire et suivi RH, tout en acquérant une vision transverse du fonctionnement d’un grand groupe bancaire.

Vous monterez progressivement en autonomie sur des sujets concrets, structurants et visibles, au contact d’experts métiers.

Cette expérience constituera un socle professionnalisant pour évoluer vers des fonctions en finance, contrôle de gestion, pilotage de la performance ou fonctions transverses au sein du Groupe, en fonction de votre projet et des opportunités existantes.


LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE

Vous bénéficierez d’un package adapté à l’alternance, comprenant une rémunération mensuelle brute comprise entre 1 566 € et 2 373 € pour un niveau Bac+4/5, versée sur 12 ou 13 mois selon l’entité d’accueil. Cette rémunération dépend du type de contrat, de votre formation et de votre âge, conformément à la réglementation en vigueur.

Vous profiterez également des accords d’entreprise et de groupe, incluant le plan d’épargne entreprise et retraite, l’intéressement et la participation, l’accès au restaurant d’entreprise et/ou aux titres restaurant, une couverture santé et prévoyance, ainsi que les activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique.

La flexibilité fait partie intégrante de l’organisation, avec un rythme de travail hybride défini avec votre tuteur. Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage, vous bénéficierez également de cinq jours de révision pour la préparation de vos examens.


ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN(E) ANALYSTE BUDGET, RH ET CONTRÔLE – H/F ?

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4/5 (RNCP niveau 7) en école de commerce, d’ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en contrôle de gestion ou domaine équivalent.

Vous êtes à l’aise avec les chiffres et maîtrisez les outils bureautiques, en particulier Excel.

Vous appréciez de travailler sur des sujets nécessitant rigueur, fiabilité des données et capacité d’analyse, et vous souhaitez évoluer dans un environnement transverse, en interaction avec des interlocuteurs variés.

Vos compétences comportementales et transversales vous permettront de réussir sur ce poste :

* Rigueur et sens de l’organisation
* Capacité d’analyse et de synthèse
* Esprit d’équipe et sens du service
* Curiosité et envie d’apprendre
* Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs multiples


LES PROCHAINES ÉTAPES

Pour poursuivre le processus de candidature avec nous, trois étapes vous attendent :

1 - Vous réussissez les étapes de présélection (tests en ligne*)

2 - Nos recruteurs analysent votre candidature dans les meilleurs délais

3 - Vous passez un à deux entretiens avec des managers et/ou les RH

Vos compétences sont validées et votre profil est retenu ? Bienvenue chez BNP Paribas.

*Ces tests sont éliminatoires, prenez le temps de les réaliser dans de bonnes conditions.

Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement Mission Handicap.

Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle.

À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations communiquées figurant sur votre CV, vos diplômes, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés. Toute proposition de contrat qui pourrait m’être faite sera conditionnée à l’authenticité des informations communiquées.

La Diversité, l’Égalité et l’Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.