Operations director m/f (cdi)

Notre client est un fabricant mondial de premier plan, reconnu pour ses solutions d'étiquetage de haute qualité et techniquement exigeantes. Dans un environnement dynamique et exigeant, il recrute un Directeur Général pour superviser 3 sites industriels stratégiques. Votre mission consistera à diriger ces sites en garantissant une sécurité, une qualité, un service et une performance financière (P&L) de niveau mondial. Il s'agit d'une opportunité exceptionnelle de combiner un leadership opérationnel concret avec un engagement commercial et client influent, dans un environnement où la fiabilité, la qualité et l'agilité sont des valeurs essentielles. Il s'agit d'un poste de direction générale senior, combinant un solide leadership opérationnel et une expérience commerciale. Ce que vous dirigerez et réaliserez : LEADERSHIP OPÉRATIONNEL MULTI-SITES : Diriger les sites comme un réseau intégré, en gérant des opérations complexes à faible volume / haute diversité avec agilité, et en accompagnant les équipes à travers des phases de croissance, de réorganisation, de migration et de stabilisation. SÉCURITÉ, QUALITÉ & CONFORMITÉ : Assurer une culture forte de sécurité et une conformité totale, en garantissant la sécurité alimentaire et le respect de toutes les normes réglementaires. SERVICE, CHAÎNE D'APPROVISIONNEMENT & EXÉCUTION : Être responsable de la performance service tout en supervisant le S&OP, la planification, les stocks, les matériaux et l'alignement des achats. RESPONSABILITÉ FINANCIÈRE & P&L : Assumer la pleine responsabilité du P&L sur les trois sites et atteindre les objectifs d'EBITDA, de productivité, de coûts et de fonds de roulement. LEAN & AMÉLIORATION CONTINUE : Promouvoir une culture lean forte avec des résultats mesurables. PARTENARIAT CLIENT & COMMERCIAL : Agir en tant que représentant opérationnel pour les principaux clients du secteur alimentaire et des boissons tout en collaborant étroitement avec les équipes commerciales sur les engagements et la planification stratégique clients. HUMAIN & LEADERSHIP : Développer un solide vivier de talents tout en favorisant une culture de responsabilité, d'inclusion, d'appropriation et de haute performance. Responsabilité complète du P&L dans un environnement matriciel Solide expérience commerciale et connaissance de l'interface ventesopérations : vous avez déjà occupé des fonctions commerciales ou de vente Expérience de leadership dans l'emballage ou l'étiquetage Maîtrise du français et de l'anglais Expérience avérée en gestion industrielle multi-sites Style de leadership analytique, rigoureux et orienté changement