Conducteur / conductrice de grue (h/f)

Description du poste :
Joignez-vous à notre client pour garantir le transport sûr et efficace des charges lourdes en garantissant le bon fonctionnement d'une grue mobile.
- Conduire et manœuvrer une grue mobile en respectant les normes de sécurité.
- Effectuer les opérations de levage et de déplacement de charges lourdes avec précision.
- Assurer l'entretien régulier et la maintenance de l'équipement pour garantir un fonctionnement optimal.
- Analyser les plans de levage et évaluer l'itinéraire le plus sûr pour le transport des charges.
- Communiquer efficacement avec les équipes sur le terrain pour coordonner les opérations.
- Veiller à la conformité des opérations avec les réglementations en vigueur.
Description du profil :
Formation et expérience
Recherchez-vous une opportunité passionnante en tant que Chauffeur Grue Mobile ? Vous disposez de 3 à 5 ans d'expérience réussie ?
Vous disposez du CACES R483 et de FIMO / SPL + Carte conducteur Maîtrise du maniement des grues mobiles avec précision et sécurité
- Solides compétences en maintenance préventive des équipements
- Capacité à lire des plans et des schémas techniques
- Aptitude à travailler en équipe tout en restant autonome
- Excellente gestion du temps et adaptation aux imprévus
- Rigueur et respect strict des normes de sécurité
Horaires de journée
Ce que nous offrons :
Les avantages RAS Intérim
Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé
Santé : Mutuelle et Prévoyance
Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS
Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS
Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII
Les avantages de la mission
Contrat intérim à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois, avec un temps plein de 35 heures par semaine situé à Lorient. Rémunération attractive à hauteur de 13€/h, salaire selon profil.
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !