Vos missions en quelques mots Vous souhaitez mettre vos compétences financières et managériales au service d’une ville dynamique et ambitieuse ? Rejoignez la Ville de Pamiers, premier pôle économique de l’Ariège, et contribuez activement à son développement et à son rayonnement ! PAMIERS, UNE VILLE ATTRACTIVE ET ENGAGEE À Pamiers, premier pôle économique de l’Ariège (17 000 habitants), nous portons une ambition forte : offrir à chaque habitant un cadre de vie de qualité, attractif et durable. Au quotidien, la collectivité s’engage à renforcer les services publics de proximité tout en améliorant l’environnement et le cadre de vie, afin de répondre aux attentes des habitants et aux enjeux de demain. Soutenue par des dispositifs structurants tels que la Politique de la Ville, le programme national « Action Cœur de Ville » et l’initiative régionale « Bourg Centre », la Ville déploie des projets ambitieux pour favoriser son développement, renforcer son attractivité et faire de Pamiers un territoire où il fait bon vivre, travailler et s’installer. CE QUE LES AGENTS AIMENT A LA MAIRIE DE PAMIERS • Un environnement de travail humain et solidaire : une équipe où coopération et entraide sont au cœur du quotidien. • Un service public utile et concret : la satisfaction de contribuer directement à l’amélioration de la vie des habitants. • Un accueil personnalisé dès votre arrivée : poste de travail prêt, kit de bienvenue et petit-déjeuner d’intégration. • Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle : des horaires adaptés et la possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine (sous validation hiérarchique). • Une diversité de missions : des projets variés et stimulants qui permettent d’apprendre en continu. • Un cadre de travail agréable : proximité avec les usagers, richesse du patrimoine local et dynamisme associatif. • Une collectivité attentive à ses agents : accompagnement RH clair et accessible, accès à des formations régulières, écoute et perspectives d’évolution. • Une démarche visant à offrir un cadre de travail agréable et attentif au bien-être de chacun : par exemple, des moments de convivialité, des séances d’ostéopathie… • Une communication interne dynamique : informations régulières, magazine interne semestriel et outils numériques écoresponsables pour simplifier le quotidien. • Un accès à des activités sociales, culturelles et de loisirs grâce à un comité dédié. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o009250829000878-directeur-finances?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Ce poste est fait pour vous si : • Vous possédez une expérience confirmée en gestion financière au sein d’une collectivité et maîtrisez la comptabilité publique (M57) et les équilibres budgétaires, • Vous êtes capable de piloter des projets stratégiques et de rechercher des financements, • Vous avez de solides compétences managériales et relationnelles, et savez conjuguer rigueur, pédagogie et sens du dialogue, • Vous êtes force de proposition, disponible, et immédiatement opérationnel(le), • Vous maîtrisez (ou connaissez) les progiciels CIRIL, Finances Actives, Liaweb (un atout).
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