Acheteur / acheteuse indirect f/h

Au sein de la Direction Financière, vous intégrez le service Contrôle de Gestion, Achats en tant qu’acheteuse / acheteur

confirmé. Votre rôle est d’accompagner les métiers dans leurs relations avec les fournisseurs, à la contractualisation,mais aussi au besoin durant la durée de vie de la relation contractuelle. Vous intègrerez une équipe de 3 personnes et seraient en coordination avec l’équipe sur tous les sujets conformité et filière achat.


VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS

1. Processus d’entrée en relation:
o Collaboration avec l’ensemble des prescripteurs pour solliciter la direction Achats en amont de tout projet.
o Organisation et suivi des appels d’offres sur différentes familles d’achats.
o Diligences diverses, en conformité avec la législation, la réglementation bancaire et la gouvernance interne.
o Négociation tarifaire et contractuelle.
o Contractualisation, dans le respect des principaux juridiques en vigueur et en étroite collaboration avec le service juridique d’AXA Banque et les autres domaines risques de la banque (RGPD, SSI, Contrôle, Continuité d’activité, etc.).

1. Relation fournisseurs :
o Identification des fournisseurs clé, mise en place de démarches de partenariat et contrats cadre associés.
o Mettre en concurrence les fournisseurs selon les spécificités de chaque cahier des charges (nature de la prestation, expertise, conformité, compétitivité).
o Gestion des risques fournisseurs (santé financière …)
o Le cas échéant: prise en charge des litiges, en coordination avec le département Juridique et l’équipe opérationnelle.

1. Conformité :
o Participation au maintien des registres réglementaires (DORA, EBA, Groupe)
o Participation aux différentes instances en charge de garantir la conformité des processus Achats (comité Conformité et RSE,), notamment vis-à-vis de la gestion des prestations externalisées.
o Participation à l’évolution des dispositifs Achats pour les mettre en conformité avec les nouvelles réglementations ou avec la politique du Groupe AXA.
o Suivi des recommandations d’audit,contrôles de niveau 1 et 2.
o Participation à l’évolution des dispositifs de contrôle associés à l’activité Achat.

1. Filière Achats :
o Co-Animation de la communauté des correspondants Achats dans les différentes directions de la banque.
o Administration des outils achats et formations associées aux utilisateurs au sein de la banque en back up


VOTRE PROFIL

De formation Bac +5, vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience confirmée dans les achats indirects ainsi qu’une expérience dans la rédaction contractuelle. Une formation juridique et/ou la connaissance du secteur bancaire serait un plus.

Vous maîtrisez les techniques de négociation, vous avez une bonne connaissance juridique. Vous êtes force de proposition. Votre rigueur, votre réactivité, votre relationnel et votre capacité d’adaptation, votre capacité de synthèse et d’analyse vous permettront de réussir pleinement dans ce poste.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Chez AXA Banque, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.

Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :

* D’unpackage de rémunération completcomprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA ou encore des solutions d’épargne avantageuses;
* D’uncadre de travail flexiblejusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou la donation d’un écran, ou encore une participation à l’achat d’un fauteuil ergonomique;
* D’une politique visant àconcilier vie personnelle et vie professionnelleavec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple;
* Dela possibilité de s’engagerpour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles qu’AXA Atout Cœur, AXA Prévention ou via Mix’in (mixité + inclusion);
* En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : nous plantons un arbre pour chaque recrutement.
* Et bien plus encore! Perspectives de développement des compétences et de carrières, CE, conciergerie, offres privilèges, cours de sport et musique, moments de convivialité & de cohésion (séminaires solidaires, défis sportifs), soutien en cas d’épreuve personnelle, accords RH au profit du collaborateur (handicap, proche-aidant, diversité et inclusion) …

On s’arrête là, la liste est longue. Alors, prêt à postuler ?


VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !

Un des leaders mondiaux de l’assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c’est 145 000 collaborateurs et contributeurs qui s’engagent au quotidien pour nos clients, c’est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de clients qui nous font confiance dans le monde.Employeur citoyen et responsable, AXA s’engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !

Située à Val de Fontenay (10 min. de Paris, au pied des RER A et E), AXA Banque est la banque des clients AXA et filiale à 100% d’AXA France. AXA Banque propose la simplicité et la disponibilité d’une banque en ligne, tout en conciliant la proximité d’une banque de réseau grâce à nos Agents Généraux AXA, répartis sur l’ensemble de notre territoire.

Vous avez le sens du client, le goût du challenge, l’esprit d’équipe et envie de vivre une véritable expérience collaborateur ? Rejoignez-nous!

AXA Banque s’engage en faveur de l’insertion, de l’égalité des chances et de la lutte contre toute forme de discrimination. Nous recrutons tous les talents ! Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et le bâtiment est accessible aux PMR.