La Ressource Humaine recrute pour ARP Astrance !
ARP Astrance est un cabinet de conseil en immobilier engagé et indépendant, réunissant 100 consultant·es aux expertises variées : ingénieur·es, architectes, designers, écologues
Notre mission : accompagner les transitions du secteur immobilier, en plaçant l'impact environnemental, la santé, la biodiversité et l'innovation technologique au coeur des projets.
Depuis 2017, nous sommes certifiés BCorp, reflétant notre engagement fort en matière sociale, sociétale et environnementale. Dans le cadre du développement et de la mise à jour des labels et certifications biodiversité, notre équipe accompagne les projets immobiliers et de construction afin de réduire leur impact écologique et d'optimiser leur conformité aux référentiels. La V2 du label BiodiverCity, récemment déployée, implique de nouvelles pratiques et outils internes.
Le/la stagiaire participera à la capitalisation des retours d'expérience, à l'analyse des impacts opérationnels sur nos trames et livrables, et à la mise à jour des outils internes.
Il/elle apportera également son soutien sur d'autres certifications telles que Effinature et BREEAM, contribuant à la veille technique et à la préparation de dossiers.
Ce stage permettra de découvrir concrètement le monde des labels et certifications, de l'analyse documentaire à l'accompagnement sur chantier, tout en améliorant l'efficacité de nos processus internes.
Missions proposées :
Le stage proposé a deux objectifs principaux :
- Analyser la version 2 du label BiodiverCity pour identifier les points sensibles, comparer avec la V1 et produire des fiches de bonnes pratiques. Mettre à jour et améliorer les trames internes afin de faciliter leur utilisation par les AMO et l'équipe projet, en renforçant la cohérence et l'efficacité des livrables.
- Contribuer à la veille technique et à la préparation des dossiers de certification, tout en participant à la standardisation des méthodes et outils internes. Offrir un soutien opérationnel en phase chantier et dans l'accompagnement des projets, afin de permettre au stagiaire une immersion complète dans le fonctionnement pratique des labels et certifications biodiversité.
Les missions seront les suivantes :
- Capitalisation BiodiverCity V2 : Analyser la version 2 du label BiodiverCity et comparer avec la V1 pour identifier les points sensibles et les changements impactant les pratiques internes. Production d'une grille d'analyse détaillée et des fiches bonnes pratiques pour optimiser la production de trames et livrables internes.
- Mise à jour et rationalisation des trames internes : Mettre à jour les trames utilisées pour les AMO, les diagnostics et le suivi chantier en intégrant les exigences de la V2. Proposer une organisation harmonisée et rationalisée des documents internes afin de faciliter leur utilisation et leur cohérence.
- Benchmark interne de projets V1 V2 : Étudier des projets déjà labellisés V1 pour simuler leur passage en V2, identifier les écarts, contraintes et opportunités. Rédiger une synthèse claire des écarts opérationnels et recommandations pour faciliter la transition sur les prochains projets.
- Veille et appui sur autres labels et certifications : Contribuer à la veille technique sur EFINATURE et BREEAM (New Construction / In Use). Participer à la préparation des dossiers de certification, en supportant l'équipe dans la collecte et l'organisation des modes de preuves.
- Accompagnement en phase chantier : Participer à des visites chantier pour observer la mise en oeuvre des mesures biodiversité et capitaliser.
- Appui à la cellule naturaliste : Production ponctuelle de synthèses d'enjeux écologiques (cartographie, inventaires naturalistes, etc).
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.