Chef(fe) de projet plantation de bois d oeuvre renouvellement forestier - h/f

Chef(fe) de projet Plantation de bois d oeuvre Renouvellement Forestier - H/F

Référence: 2026-6431
CDI
CAYENNE
Confirmé


Chef(fe) de projet Plantation de bois d oeuvre Renouvellement Forestier - H/F

Référence: 2026-6431
CDI
CAYENNE
Confirmé


Présentation de l'entreprise

Acteur majeur de la filière forêt-bois, l'Office national des forêts (ONF) rassemble plus de 8 200

professionnels. En Métropole et en Outre-mer, l'ONF gèreprès de 11 millions d'hectares de forêts

publiques appartenant à l'État et aux collectivités territoriales.

La direction générale porte la politique générale de l'établissement, ainsi que son pilotage. La mise en

oeuvre de cette politique s'inscrit dans le cadre d'un contrat pluriannuel que l'établissement signe avec

l'Etat, conformément à l'article L221-3 du Code forestier.

La direction forêt et adaptation aux changements climatiques (DFACC) regroupe les activités de

gestion durable des forêts publiques et des espaces associés.

Elle pilote l élaboration des aménagements forestiers et s assure de leur bonne mise en oeuvre. Elle

définit et pilote la mise en oeuvre des stratégies et des actions relatives aux politiques de l État dans

les domaines du foncier non bâti, de la sylviculture, de la récolte de bois, de la chasse et de la

biodiversité.

En lien avec les autres directions centrales et les territoires, la DFACC a la charge du pilotage de l

ensemble des volets d adaptation des forêts publiques au changement climatique, en déclinaison de la

feuille de route pour l adaptation des forêts françaises au changement climatique élaborée par le

ministère en charge des forêts. Elle pilote et met en oeuvre la politique de recherche et développement

de l ONF.

Pilotée par un directeur et un directeur adjoint, elle est constituée d un service de soutien de proximité

et de cinq départements : le service ressources et support, le département ressources génétiques

forestières (RGF), le département biodiversité et paysage, Le département gestion adaptative,

renouvellement et sylvicultures, le département Recherche Développement et Innovation (RDI) et le

département suivi des forêts et évaluation.

Le département Recherche Développement et Innovation (RDI) est fort d une capacité d orientations

stratégiques de recherche très connectée aux partenaires naturels de la recherche (INRAE, FCBA), d

une documentation reconnue, et d une expertise en matière de monitoring des écosystèmes à long

terme (RENECOFOR). Ce département a en outre la particularité de disposer de 7 pôles RDI en forte

interaction avec les gestionnaires en DT et les stations des grands établissements de recherches.

Le pôle Recherche Développement et Innovation de Cayenne est composé de 6 personnes. Il se situe

à l interface entre les organismes de recherche forestière présents en Guyane (CIRAD, IRD, CNRS,

INRAE) et les services opérationnels de l ONF. Il a pour mission de développer les outils et méthodes

adaptés pour la mise en oeuvre d une bonne gestion des forêts guyanaises. Le service s appuie sur la

veille et la collaboration scientifique et sur la mise en place de dispositifs expérimentaux.

Le chef de projet réalise l'ingénierie de projet dans un ou plusieurs domaines de spécialité précisé(s)

dans la fiche de poste. Il assure le pilotage d'un projet, depuis sa réalisation jusqu'à sa réception par le

client. Il pilote la réalisation de la prestation. Dans le cadre de chefferie de projet complexes, il assure

le montage et le pilotage d'études, d'expertises, de prestations diverses (multi-financements,

partenaires, projets) en déclinant la stratégie retenue.

Pilote une activité/un projet

Coordonne, pilote une équipe projet importante

Réalise des études et des expertises

Assure la coordination de projets complexes

Met en place l'organisation du projet

Analyse la faisabilité de l'offre

Recherche des partenaires

Pilote ou co-pilote et/ou élabore les offres

Établit un cahier des clauses techniques

Assure le pilotage financier du projet

Réalise l'ingénierie financière du projet

Assure la relation prescripteur et client

Prépare et suit les chantiers

Conseille la maîtrise d'ouvrage

Anime un réseau

Assure veille et animation technique, scientifique ou règlementaire

Contribue à ou assure une veille commerciale

Assure une veille technique, scientifique, économique, règlementaire.

Représente les intérêts de l'ONF et de ses partenaires

Représente l'ONF vis-à-vis de l'extérieur.


Descriptif du poste

Sous l autorité du responsable du pôle RDI, le chargé (la chargée) de projet « plantation de bois d

oeuvre » aura comme principale mission le pilotage technique et le suivi administratif du projet de «

Définition et consolidation d itinéraires techniques de plantations de bois d oeuvre d espèces locales »,

y compris le lien avec les partenaires internes et externes.

Le chargé (la chargée) de projet aura plus particulièrement pour mission de piloter :

- La phase d identification des parcelles devant faire l objet des plantations : recherche de la

disponibilité foncière avec analyse SIG pour évaluer l occupation du sol, le type de boisement existant

et l accessibilité des zones choisies.

- L analyse des peuplements existants et la réalisation des analyses pédologiques préalables à l

aménagement des parcelles et aux choix des espèces adaptées aux conditions édaphiques.

- La définition des itinéraires technique de préparation, de mise en oeuvre et d entretien des plantations

: l itinéraire technique devra définir le mode opératoire de la préparation des parcelle (dessouchage ou

non, devenir du capital boisé initial, valorisation BE et BO récupérables), l itinéraire de plantation

(densité, cortège d essences, couvre-sol ou non), et les modalités d entretien (opération et fréquence

du délianage, sarclage, taille, engrais, paillage, broyage sous-bois).

- La mise en oeuvre des achats de services externes, notamment :

La mise en oeuvre du marché de défrichement (enlèvement des arbres et maintien du capital sol).

La mise en oeuvre du marché de préparation des plants (lien avec le pépiniériste).

La mise en oeuvre du marché plantation et entretien.

- Le suivi de projet, technique et administratif : suivi des indicateurs, des prescriptions mis en oeuvre,

rédaction de comptes-rendus.

- Le lien avec les organismes de recherche dont les avis et les appuis seront requis pour :

Description fine de l environnement édaphique - pédologie, macrofaune et suivi de la qualité des sols,

Identification des caractéristiques des sols les plus favorables aux différentes espèces,

Caractérisation de la régénération naturelle sous plantation,

Gestion des plants et des recrus.

Le chargé (la chargée) de projet animera le comité technique créé pour suivre le projet. Il/Elle en

assurera également le secrétariat

D une manière générale, il/elle aura pour mission le monitoring du projet avec l encadrement des

différents chantiers.


Profil recherché

Compétences requises

- Connaissances générales dans le domaine forestier.

- Niveau d études BAC+ 5 dans l un des domaines suivants : gestion forestière, environnement.

- Expérience dans la gestion de projet (coordination de multiples acteurs internes et externes).

- Maîtrise des outils géomatiques (Qgis, ArcGis) souhaitée.

- Connaissances en écologie et foresterie, en particulier sur les milieux tropicaux, appréciées.

- Expérience en plantation forestière.

Qualités et aptitudes

- Rigueur, organisation, autonomie, esprit d initiative, capacité à s insérer et à travailler en réseau.

- Goût prononcé pour le travail de terrain et le milieu forestier.

- Bonnes aptitudes physiques en conditions particulières de fortes pluviométrie et humidité.

- Capacité à l auto-formation.

- Capacité d écoute et pédagogie.

Poste non logé

Date de prise de poste : 01/01/2027

Date limite de candidature : 20/03/2026